Der Full Stack Developer wird oft als Schweizer Taschenmesser bezeichnet und ist bei Unternehmen besonders beliebt.
Aber was ist seine Rolle? Was sind seine Aufgaben? Was sind seine Kompetenzen? Wie hoch ist sein Gehalt? Und vor allem: Wie wird man Full Stack Developer? DataScientest beantwortet all deine Fragen.
Was ist die Rolle eines Full Stack Developers?
Der Full Stack Developer ist ein Experte für Computercodes und kann sowohl am Frontend als auch am Backend arbeiten. Das heißt, er kann den Code ändern, um den sichtbaren Teil einer Webanwendung (den Teil, den die Benutzer sehen), aber auch den unsichtbaren Teil (wie Datenbanken oder Server) zu verbessern. Dadurch trägt er/sie dazu bei, dass die Nutzererfahrung verbessert wird und die Software reibungslos funktioniert.
Aufgrund dieser Mehrfachqualifikation ist er in der Lage, eine Website, Software oder Anwendung von Grund auf neu zu erstellen. Egal, ob es darum geht, Fehler zu beheben, den Code zu verbessern oder Arbeitsbereiche zu verwalten, dieser Computerprogrammierer kann alles tun.
Gut zu wissen: Während seine sehr weitreichenden Fähigkeiten von Organisationen besonders geschätzt werden, ergänzt seine Arbeit die der Back- oder Frontend-Entwickler. Letztere sind auf einen Teil des Codes spezialisiert. Dadurch können sie mehr ins Detail gehen.
Was sind die Aufgaben eines Full Stack Developers?
Der Full Stack Developer ist für die gesamte Erstellung und Wartung einer Anwendung, einer Website oder einer Software verantwortlich und hat sehr unterschiedliche Aufgaben. Hier sind die wichtigsten:
- Eine Website, App oder Software entwickeln: Er ist für die gesamte Erstellung verantwortlich, insbesondere für die Datenbank, die Infrastruktur, ….
- Die Wartung durchführen: Er muss Fehler beheben, die Funktionen der Benutzeroberfläche verwalten oder das Layout einstellen.
- Die Bedürfnisse des Kunden verstehen: Da das Ziel darin besteht, ein Produkt zu liefern, das eine maximale Kundenzufriedenheit erzeugt, muss der Full Stack Developer regelmäßig mit den Nutzern interagieren, um ihre Erwartungen und Hindernisse zu verstehen. So kann er die Website, die Anwendung oder die Software kontinuierlich verbessern.
Was sind die wichtigsten Fähigkeiten, um Full Stack Developer zu werden?
Da ein Full Stack Developer einen sehr technischen Beruf ausübt, muss er zunächst mehrere Hard Skills besitzen, darunter :
- Programmiersprachen: Als Meister des Codes muss der Webentwickler HTML, CSS, JavaScript (für das Frontend) sowie Python, Ruby, PHP, C# oder auch Java (für das Backend) kennen.
- Die Frameworks: Er muss in der Lage sein, in verschiedenen Webentwicklungsumgebungen wie Symfony, CakePHP, Laravel oder Bootstrap zu arbeiten.
- CMS: Für die Erstellung von Websites muss er/sie auch die wichtigsten Verwaltungssysteme kennen, z. B. WordPress, Shopify oder Prestashop.
- Datenbanken: Für die Verwaltung von Datenbanken sind Kenntnisse in SQL oder noSQL unerlässlich.
Auch wenn technische Fähigkeiten als Full Stack Developer unerlässlich sind, sind auch mehrere persönliche Qualitäten erforderlich, wie z. B. :
- Anpassungsfähigkeit: Da sein Hauptziel darin besteht, die Bedürfnisse der Nutzer mit einem robusten und qualitativ hochwertigen Produkt zu befriedigen, muss der Full-Stack-Entwickler flexibel sein, um die Software, die Anwendung oder die Website immer weiter zu verbessern.
- Neugier: Um seine Aufgaben effizient zu erfüllen, muss er manchmal die neuesten technologischen Trends integrieren.
- Teamgeist: An der Erstellung einer Website oder einer Software sind viele verschiedene Beteiligte beteiligt. Es gibt den Lead Developer, den Product Owner, den Projektmanager, die UX-Designer, die Redakteure, die SEO-Experten etc. Daher sollte er/sie gut mit Menschen umgehen können und gerne im Team arbeiten.
Wie hoch ist das Gehalt eines Full Stack Developers?
Zu Beginn deiner Karriere ist das Gehalt eines Full Stack Developers bereits sehr attraktiv, da es sich zwischen 33.000 € und 42.000 € brutto pro Jahr bewegt. Nach mehreren Jahren Berufserfahrung kann dein Gehalt bis zu 65.000 € brutto pro Jahr betragen.
Aber das ist nur der Durchschnitt. Und ja, ob du Senior- oder Junior-Dev bist, es kann große Unterschiede geben, je nachdem, wie du dich entscheidest:
- Branche: Ein Full Stack Developer kann in allen Branchen arbeiten. Allerdings ist seine Vergütung bei Pure Playern oft interessanter.
- Größe des Unternehmens: Häufig steigt die Vergütung mit der Größe des Unternehmens. Es ist jedoch auch möglich, in einem Startup-Unternehmen ein sehr gutes Gehalt zu erhalten.
Welche Ausbildung zum Full Stack Developer?
Möchtest du Full Stack Developer werden? Das erste, was du tun musst, ist, dich weiterzubilden. Dafür stehen dir zwei Möglichkeiten zur Verfügung:
- Die Erstausbildung: Ein Abschluss in Informatik auf dem Niveau eines Bachelors kann ausreichen, um den Beruf des Webentwicklers auszuüben. Wenn du jedoch deine Chancen erhöhen möchtest, eine Stelle unter guten Bedingungen zu finden (attraktives Gehalt, gewählter Standort, Home Office…), ist es besser, einen Masterabschluss zu haben.
- Weiterbildung: Ob du dich noch weiter spezialisieren oder dich umorientieren möchtest, es gibt auch DataScientest. Dank unserer Ausbildung in Entwicklungsingenieurwesen wirst du direkt nach der Ausbildung einsatzfähig sein.
