CURSUS DEV

Formation Administrateur Cloud

Bootcamp (4 mois)
Formation continue (12 mois)
Alternance (18 mois)

DĂ©crochez un Titre Professionnel dĂ©livrĂ© par le MinistĂšre du Travail (RNCP niv. 6), ainsi qu’un accompagnement jusqu’à l’embauche vers un des mĂ©tiers les plus recherchĂ©s sur le marchĂ© du travail.

PROCHAINES RENTRÉES
05 mai 2024
02 juillet 2024
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Une formation certifiée par AWS:

  • + de 120 heures de contenu dispensĂ© par des professeurs accrĂ©ditĂ©s Authorized Instructor Program
  • un enseignement dĂ©diĂ© Ă  l’apprentissage aux mĂ©thodes de dĂ©ploiement, de gestion et de d’exploitation sur AWS.
AWS-Partner

Contenu de la formation

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Fondamentaux (50h)

  • RĂ©seaux
  • SystĂšmes d’exploitation
  • Bases de donnĂ©es
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Administration des systÚmes et des réseaux (70h)

  • SystĂšme Windows
  • SystĂšme Linux
  • RĂ©seaux LAN & WAN
  • Bases de donnĂ©es
  • AWS
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Visualisation et Cloud (60h)

  • VMWare
  • Promox
  • Architecture Cloud
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Architecture applicatives & automatisation (50h)

  • Git/Github
  • Docker
  • Ansible
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Gouvernance dans la sĂ©curitĂ© des systĂšmes d’information (70h)

  • Fondamentaux de la sĂ©curitĂ©
  • Normes SSI
  • Analyses du risque
  • Le Cloud et sa sĂ©curitĂ©
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Sécurité avancée (50h)

  • Gestion des incidents
  • sĂ©curitĂ© des systĂšmes et rĂ©seaux
  • SIEM Splunk
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Conception, mise en place et gestion de l’infrastructure informatique (100h)

  • Analyse des besoins
  • Conception de l’infrastructure
  • Mise en place de l’infrastructure
  • IntĂ©gration des services
  • SĂ©curitĂ© et gestion des accĂšs
  • Rapport de projet et documentation
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Tout au long de votre formation Administrateur Cloud, vous rĂ©aliserez un projet fil rouge d’une durĂ©e de 100 heures.

L’objectif : appliquer votre apprentissage sur une problĂ©matique rĂ©elle et bĂ©nĂ©ficier d’une premiĂšre rĂ©alisation concrĂšte Ă  ajouter Ă  votre portfolio.

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La formation vise la validation du Titre Professionnel de niveau 6 (Bac+3 / +4) dĂ©livrĂ© par le MinistĂšre du Travail : « Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es ». Le titre est enregistrĂ© au RNCP en date du 13/05/2023 sous le numĂ©ro  RNCP37680.
Les conditions de validation incluent :
  • Un stage obligatoire d’une durĂ©e de minimum 10 semaines (350 heures) Ă  6 mois maximum.
  • Une soutenance finale devant jury se tenant en prĂ©sentiel Ă  Paris

Selon votre niveau, vous aurez la possibilitĂ© de passer l’une des 2 certifications AWS Suivantes:   AWS Solutions Architect – Associate (SAA) (RS5611) ; AWS Certified SysOps Administrator – Associate

Un format d’apprentissage hybride

Allier apprentissage flexible sur plateforme et Masterclasses animĂ©es par un Data Scientist, c’est le mĂ©lange qui a sĂ©duit plus de 10000 alumni, et qui confĂšre Ă  nos formations un taux de complĂ©tion de +98% !

Notre méthode pédagogique est basée sur le learning by doing :

  • Application pratique : Tous nos modules de formation intĂšgrent des exercices en ligne pour que vous puissiez mettre en Ɠuvre les concepts dĂ©veloppĂ©s dans le cours.
  • Masterclass : Pour chaque module, 1 Ă  2 Masterclass sont organisĂ©es en direct avec un formateur permettant d’aborder les problĂ©matiques actuelles des technologies, mĂ©thodes et outils du domaine.

Le cursus Administrateur Cloud est ouvert au contrat d’apprentissage ! Ce dispositif se construit sur 18 mois sur la base d’un rythme alternant des phases en entreprise et des phases en formation.

Rythme d’alternance : 3 semaines en entreprise, 1 semaine en formation.

La session d’Ă©valuation finale du titre professionnel se tiendra en prĂ©sentiel.

Les objectifs de l'Administrateur Cloud

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Concevoir

Concevoir et mettre en oeuvre l’infrastructure rĂ©seau et cloud

SĂ©curiser

SĂ©curiser et administrer les infrastructures

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Maintenir

Maintenir et surveiller les infrastructures: gestion des mises à jour, des correctifs de sécurité et des sauvegardes réguliÚres

DĂ©couvrez Learn, la plateforme d’apprentissage

Une interface complĂšte et intuitive, pour une expĂ©rience d’apprentissage sur-mesure. Une plateforme enrichie et un accompagnement premium.

DĂ©crochez une certification reconnue par l'Etat

La formation vise la validation du Titre Professionnel du MinistĂšre du Travail : « Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es », certification de niveau 6 (Bac+3/4) enregistrĂ©e au RNCP (RNCP37680). L’évaluation finale se tiendra en prĂ©sentiel devant un jury Ă  Paris.

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Comment financer la formation ?

Frais de formation : 6990€
Pour le format en alternance, les frais de formations sont de 12000€ rĂ©partis entre votre entreprise et l'OPCO.

Reconnue par l’Etat, la formation Administrateur Cloud peut ĂȘtre prise en charge grĂące Ă  vos droits CPF !

Si vous ĂȘtes en recherche d’emploi, la formation peut ĂȘtre prise en charge Ă  100% par France Travail.

Si vous ĂȘtes salariĂ©, vous pouvez demander Ă  votre entreprise de vous financer la formation. Le reste Ă  charge peut ĂȘtre Ă©chelonné jusqu’à 12 fois.

Vous avez des questions concernant la formation ? Volumétrie horaire ? Intervenants ? Débouchés ?

N’hĂ©sitez pas Ă  tĂ©lĂ©charger notre fiche programme dĂ©taillant toute la formation !

Vous avez des questions ? Nous avons les réponses.

Contenu d’accordĂ©on

Au quotidien, l’administrateur est responsable de la gestion, de la configuration, de la maintenance et de la sĂ©curisation des systĂšmes informatiques et des rĂ©seaux d’une organisation.

Ceci comprend des tĂąches comme l’installation et la configuration des serveurs, la gestion des utilisateurs et des autorisations, la rĂ©solution des problĂšmes techniques, la surveillance des performances du rĂ©seau, la mise en place de mesures de sĂ©curitĂ© et bien plus encore.

Ils découvriront aussi les réseaux, protocoles de communication, et les technologies de virtualisation. En outre, la sécurité et la récupération des données font également partie des concepts clés.

Ce type de cursus permet de dĂ©velopper une expertise technique solide et de se familiariser avec les meilleures pratiques de l’industrie. C’est aussi l’occasion de se prĂ©parer Ă  faire face aux dĂ©fis et problĂšmes couramment rencontrĂ©s dans le domaine.

Le principal objectif de l’Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud est d’assurer le bon fonctionnement des systĂšmes informatiques, des rĂ©seaux et des services cloud au sein de l’entreprise. Cela comprend diverses responsabilitĂ©s telles que l’installation, la configuration et la maintenance des systĂšmes d’exploitation, ainsi que la mise en place de mesures de sĂ©curitĂ© pour protĂ©ger les systĂšmes et les rĂ©seaux contre les menaces et les logiciels malveillants. L’administrateur est Ă©galement chargĂ© de maintenir les infrastructures rĂ©seau de l’entreprise, afin de garantir la continuitĂ© des opĂ©rations.

Par ailleurs, dans le contexte de la montĂ©e en puissance du cloud computing, l’administrateur systĂšmes, rĂ©seaux et cloud joue un rĂŽle essentiel dans la gestion des services cloud utilisĂ©s par l’entreprise. Il est responsable du dĂ©ploiement, de la configuration et de la gestion des ressources cloud, comme les machines virtuelles, le stockage et les bases de donnĂ©es. Son objectif est d’assurer la disponibilitĂ©, la sĂ©curitĂ© et l’optimisation des services cloud utilisĂ©s.

Afin de rĂ©ussir votre carriĂšre d’administrateur systĂšme et rĂ©seau, vous devez obligatoirement possĂ©der des compĂ©tences techniques et transversales spĂ©cifiques.

D’abord, il est nĂ©cessaire de maĂźtriser les principaux OS et de comprendre leur architecture, leur configuration et leur gestion des utilisateurs et des autorisations.

Une connaissance étendue des concepts de réseautique est primordiale, notamment les protocoles de communication, la configuration des réseaux locaux (LAN) et réseaux étendus (WAN), des adresses IP, pare-feu, routeurs, commutateurs et de la résolution des problÚmes de connectivité.

La virtualisation est dĂ©sormais indispensable pour l’administration systĂšme et rĂ©seau, et les professionnels doivent impĂ©rativement manier les technologies comme VMware ou Hyper-V.

Ils doivent ĂȘtre capables de crĂ©er et de gĂ©rer des machines virtuelles, d’allouer des ressources, de configurer des rĂ©seaux virtuels, et d’assurer une gestion efficace des environnements virtualisĂ©s.

Autre préoccupation majeure des entreprises modernes : la sécurité informatique. Un Adminsys doit connaßtre les techniques de cybersécurité, de gestion des identités, de protection contre les attaques et de récupération de données.

Pour gagner du temps grĂące Ă  l’automatisation des tĂąches rĂ©currentes, il est Ă©galement nĂ©cessaire de dĂ©tenir des compĂ©tences en outils de scripting comme PowerShell ou Python.

Outre ces compétences techniques, un administrateur doit savoir adopter une approche méthodique de résolution de problÚmes et posséder des aptitudes en communication et gestion pour dialoguer avec les fournisseurs, collÚgues et utilisateurs finaux.

Enfin, Les administrateurs travaillent souvent avec des fournisseurs de services cloud tels qu’Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure ou Google Cloud Platform. Ils utilisent les consoles de gestion de ces services pour dĂ©ployer, configurer et gĂ©rer des ressources cloud.

Contenu d’accordĂ©on

DataScientest est Ă©ligible au Compte Professionnel de Formation ou CPF.
Vous pouvez aussi financer votre formation en Ă©chelonnant vos paiements sur 3, 6, 10 ou 12 mensualitĂ©s, que ce soit pour couvrir l’intĂ©gralitĂ© des coĂ»ts de la formation ou pour couvrir le reste Ă  charge du CPF.

Si vous ĂȘtes inscrit Ă  PĂŽle Emploi, vous pourrez bĂ©nĂ©ficier d’un abondement de votre compte CPF ou d’un financement de votre formation via le dispositif de l’AIF. Il est aussi possible de suivre la formation avec le dispositif POEI : vous faites financer votre formation Ă  100% par l’entreprise qui vous garantit un CDI Ă  l’issue de votre formation.

AprĂšs votre prise de contact sur le site, nous vous contactons une premiĂšre fois pour une prĂ©sentation de la DataScientest de ce que nous pouvons vous offrir, mais aussi de votre parcours et vos souhaits. L’idĂ©e est d’aligner dĂšs ce moment notre offre Ă  vos besoins. Un dossier d’admission et un test permettront ensuite d’évaluer votre niveau.

Une fois cette Ă©tape rĂ©alisĂ©e, un membre de l’équipe d’admission prendra contact avec vous pour Ă©changer sur vos rĂ©sultats et valider votre projet professionnel, vos motivations, et enfin sur la pertinence de votre projet pĂ©dagogique.

Une fois votre projet confirmĂ©, soit vous passez directement en phase d’inscription avec nos Ă©quipes, soit, dans le cas de l’alternance, il sera nĂ©cessaire de signer un contrat d’apprentissage avec un employeur.

Vous souhaitez en savoir plus sur l’alternance ? 

Le dĂ©lai d’inscription dĂ©pend du moyen de financement que vous choisissez :

  • Financement personnel ou entreprise : vous avez jusqu’à la veille de la date de dĂ©marrage pour vous inscrire (dans la limite des places disponibles). 
  • CPF : vous avez jusqu’à 11 jours ouvrĂ©s avant la date de dĂ©marrage de la session.
  • Transition pro :  vous avez jusqu’à 3 mois avant le dĂ©but de la formation pour soumettre votre dossier.
  • Alternance et POEI : 1 semaine avant la rentrĂ©e sous rĂ©serve d’avoir trouvĂ© un employeur prĂȘt Ă  signer un contrat.

DataScientest est le seul organisme Ă  offrir une formation hybride. Cela se traduit par 85% d’apprentissage sur la plateforme coachĂ©e et 15% de sĂ©ance de masterclass en visioconfĂ©rence afin d’allier flexibilitĂ© et rigueur sans compromis sur l’un ou l’autre.

Notre formation en 3 formats :

  • Bootcamp (4 mois) : format intensif Ă  temps plein
  • Continu (12 mois) : 10-12 heures par semaine, cette solution est adaptĂ©e aux apprenants exerçant une activitĂ© ;
  • Alternance (18 mois) : en contrat d’apprentissage, vous montrez en compĂ©tences via l’alternance de temps de formation en entreprise et de pĂ©riodes en centre de formation. Pour en savoir plus sur les conditions d’éligibilitĂ© et la mise en oeuvre du contrat d’apprentissage : cliquez ici

Évidemment !

Et qui de mieux pour assurer le support que nos professeurs, Ă©galement concepteurs du programme. Ils sont disponibles et Ă  l’écoute pour toutes questions, qu’elles soient d’ordre thĂ©orique ou pratique et sauront faire preuve de pĂ©dagogie dans leur rĂ©ponse.
En effet, une assistance est accessible tous les jours de la semaine de 9h00 Ă  17h00 : l’ensemble des formateurs se relaient sur un forum dĂ©diĂ© pour proposer une assistance technique personnalisĂ©e Ă  tous les apprenants. Un accompagnement pĂ©dagogique est aussi proposĂ© via le rĂ©seau de communication Slack.

De plus, pour s’assurer de la complĂ©tion et de l’engagement de chacun, nos professeurs suivent votre avancement de prĂšs. DĂšs lors que vous cessez de vous connecter pendant une pĂ©riode prolongĂ©e, votre responsable de cohorte prendra de vos nouvelles !

Nos Ă©quipes s’adapteront Ă  vos contraintes et vous aideront Ă  finaliser votre dossier dans les meilleurs dĂ©lais. Nous ferons notre maximum pour que ces dĂ©lais ne dĂ©passent pas une semaine. Si vous ĂȘtes motivĂ© et sĂ»r de votre projet, vous pourrez terminer votre inscription dans la journĂ©e !
Contenu d’accordĂ©on

La formation Administrateur SystÚmes et Réseaux permet de développer les compétences clés du métier :

  • Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Concevoir et mettre en Ɠuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’évolution
  • Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Cette expertise, une fois acquise, est trĂšs recherchĂ©e par les entreprises : l’administrateur systĂšmes et RĂ©seaux est garant de la stabilitĂ© du rĂ©seau ainsi que de l’Ă©quilibre entre le matĂ©riel, l’intĂ©gralitĂ© du systĂšme et les logiciels associĂ©s.

Pour une personne souhaitant dĂ©velopper sa carriĂšre dans l’informatique et la technologie, suivre une formation d’AdminSys offre de nombreux avantages.

Vous pourrez tout d’abord acquĂ©rir des compĂ©tences spĂ©cifiquement liĂ©es Ă  la gestion des systĂšmes et rĂ©seaux trĂšs recherchĂ©es par les employeurs et pouvant vous offrir des opportunitĂ©s professionnelles intĂ©ressantes.

C’est aussi l’occasion de dĂ©velopper une base solide de connaissances dans le domaine de l’informatique, et d’acquĂ©rir une comprĂ©hension approfondie des concepts clĂ©s, des meilleures pratiques et des principes fondamentaux nĂ©cessaires pour rĂ©soudre les problĂšmes complexes et relever les dĂ©fis liĂ©s Ă  ce domaine.

Avec l’évolution rapide de la technologie, la demande d’administrateurs systĂšme et rĂ©seau compĂ©tents est en constante croissance. Une telle formation permet de postuler Ă  des postes d’administrateur systĂšme, administrateur rĂ©seau, ingĂ©nieur systĂšme, consultant en infrastructure et autres rĂŽles connexes dans des entreprises de divers secteurs. Elle peut aussi mener Ă  des perspectives de progression de carriĂšre et Ă  des postes de responsabilitĂ© supĂ©rieure.

La plupart des cursus mettent aussi l’accent sur l’apprentissage continu et l’adaptabilitĂ© aux Ă©volutions technologiques. Les participants sont exposĂ©s aux derniĂšres tendances, aux outils et aux technologies Ă©mergentes, ce qui leur permet de rester Ă  jour et de s’adapter rapidement aux nouvelles exigences du secteur.

En outre, vous pourrez développer de précieuses compétences transversales telles que la résolution de problÚmes, la gestion du temps, la pensée critique, la communication, la collaboration en équipe et la capacité à travailler sous pression.

Compte tenu du caractĂšre incontournable de l’IT, les recrutements en administrateurs systĂšmes et RĂ©seaux sont au beau fixe. L’Observatoire des MĂ©tiers du numĂ©rique, de l’ingĂ©nierie, du conseil et de l’évĂšnement a ainsi identifiĂ© une tendance sur le mĂ©tier de +12 % d’offres d’emploi sur un an avec plus de 9 600 offres d’emploi postĂ©es sur les diffĂ©rents job boards en 2022. De quoi garantir de belles perspectives professionnelles.

Pour devenir Expert systÚmes et réseaux, optez pour la formation Administrateur SystÚmes, Réseaux et Cloud de DataScientest.
Le programme couvre les outils essentiels de l’industrie, tels que les systĂšmes d’exploitation Linux et Windows, les solutions de virtualisation comme VMware et Hyper-V, ainsi que les plateformes de cloud computing telles qu’Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure et Google Cloud Platform (GCP). Vous apprendrez Ă©galement Ă  travailler avec des outils de gestion de la configuration tels que Ansible ainsi qu’Ă  utiliser des outils de surveillance et de rĂ©solution de problĂšmes tels que Nagios et Zabbix.
Notre formation peut ĂȘtre effectuĂ©e en Bootcamp intensif (4 mois), en Formation Continue (12 mois), ou en Alternance (18 mois). Elle se compose de 85% de coaching individuel sur notre plateforme Cloud, et de 15% de Masterclass.

La Data Science implique l’analyse et l’interprĂ©tation de vastes ensembles de donnĂ©es pour en extraire des informations prĂ©cieuses et prendre des dĂ©cisions Ă©clairĂ©es.

Or, pour mener Ă  bien ces activitĂ©s, une infrastructure informatique solide et performante est essentielle. C’est pourquoi l’adminsys joue un rĂŽle clĂ© dans ce domaine.

Tout d’abord, les administrateurs sont responsables de la gestion de l’infrastructure informatique qui stocke et traite les donnĂ©es. Ceci comprend la configuration et la maintenance des serveurs, le dimensionnement des ressources, l’optimisation des performances, ou encore la mise en place de la haute disponibilitĂ©.

Une infrastructure bien gérée permet de garantir que les données soient accessibles et disponibles lorsque les scientifiques des données en ont besoin pour effectuer leurs analyses.

Pour permettre aux Data Scientists de travailler avec de grandes quantitĂ©s de donnĂ©es, les administrateurs s’assurent que le rĂ©seau soit optimisĂ© pour des transferts rapides et efficaces. Ils doivent rĂ©soudre les problĂšmes de latence et mettre en Ɠuvre les meilleurs protocoles de communication.

Une infrastructure doit aussi ĂȘtre Ă©volutive pour rĂ©pondre aux besoins changeants en matiĂšre de data science. Les administrateurs peuvent mettre en place des solutions de virtualisation, de cloud et d’équilibrage de charge pour assurer cette scalabilitĂ© des systĂšmes. Les ressources peuvent ainsi ĂȘtre ajustĂ©es en fonction des exigences en matiĂšre de traitement et d’analyse.

De mĂȘme, la sĂ©curitĂ© des donnĂ©es est une prioritĂ© dans la Data Science puisque les datasets peuvent contenir des informations sensibles et confidentielles.

L’adminsys met en place des mesures de sĂ©curitĂ© pour protĂ©ger les donnĂ©es contre les accĂšs non autorisĂ©s, les fuites ou les pertes. Il met en Ɠuvre des pare-feu, des mĂ©canismes d’authentification, des politiques de contrĂŽle d’accĂšs et des sauvegardes rĂ©guliĂšres pour garantir intĂ©gritĂ© et confidentialitĂ©.

Enfin, il peut gérer les environnements de calcul utilisés par les Data Scientists pour exécuter des modÚles et des algorithmes complexes qui nécessitent une configuration adéquate.

Ceci inclut la mise en place des environnements, l’installation des bibliothĂšques et logiciels requis, la gestion des dĂ©pendances et la surveillance des performances.

Afin de gĂ©rer lui-mĂȘme l’infrastructure pour rĂ©pondre Ă  ses besoins, un Data Scientist peut suivre une formation d’Adminsys pour acquĂ©rir des compĂ©tences additionnelles. Ceci garantit plus de contrĂŽle et de personnalisation.

Afin d’intĂ©grer la formation Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux, il convient d’avoir un diplĂŽme ou un titre RNCP de niveau bac dans le domaine (niveau 4 europĂ©en) accompagnĂ© d’une expĂ©rience professionnelle en infrastructure ou en dĂ©veloppement d’application ou un diplĂŽme ou titre RNCP niveau Bac +2 (niveau 5) en informatique. Il est Ă©galement demandĂ© de faire preuve d’une comprĂ©hension des systĂšmes d’exploitation Windows et Linux. Pour les candidats ne prĂ©sentant pas le niveau de qualification requis, une dĂ©rogation est possible sur dossier et test Ă©crit.

Pour suivre la formation, l’apprenant doit dĂ©tenir un ordinateur avec une connexion internet et une webcam.

La formation vise l’obtention du Titre professionnel de niveau 6 (Ă©quivalent Bac+Ÿ)  du MinistĂšre du travail : “Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es”.  Le titre est enregistrĂ© au RNCP sous le numĂ©ro  RNCP37680.

Le titre  est composĂ© de 3 blocs de compĂ©tences Ă  acquĂ©rir pour l’obtention de la certification professionnelle : 

  • Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Concevoir et mettre en Ɠuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’Ă©volution
  •  Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Il est possible de valider un ou plusieurs des blocs de compĂ©tences. Chaque bloc peut ĂȘtre acquis individuellement. La fiche RNCP37680 en prĂ©cise les modalitĂ©s d’obtention.

Le cursus est fondĂ© sur des sĂ©quences elles-mĂȘmes divisĂ©es en modules qui vous permettent de maĂźtriser les compĂ©tences jugĂ©es nĂ©cessaires pour le mĂ©tier d’Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux. Pour un volume horaire total de 350 heures de formation et un projet d’une durĂ©e estimĂ©e de 100 heures, les temps de formation se dĂ©roulent Ă  85% sur une plateforme de coaching personnalisĂ© tandis que les 15% restants sont sous forme de masterclass oĂč un professeur expĂ©rimentĂ© anime un cours et rĂ©pond Ă  toutes vos questions. Au-delĂ  de la plateforme et des masterclass, vous travaillerez sur un projet fil rouge qui viendra confirmer les compĂ©tences acquises et ainsi vous permettre d’ĂȘtre directement opĂ©rationnel.

Pour valider le titre professionnel, les apprenants sont soumis Ă  des partiels et Ă  un contrĂŽle continu. La validation du Titre RNCP repose ainsi sur :

  • La prĂ©sentation d’un projet rĂ©alisĂ© en amont de la session, complĂ©tĂ©e par un entretien technique,
  • un questionnaire professionnel Ă©crit en anglais
  • Les rĂ©sultats des Ă©valuations passĂ©es en cours de formation
  • Un dossier professionnel dans lequel le candidat a consignĂ© les preuves de sa pratique professionnelle, complĂ©tĂ© d’annexes
  • Un entretien final avec le jury.

AprĂšs avoir terminĂ© le cursus d’Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux, une voie de formation intĂ©ressante Ă  envisager est notre cursus de prĂ©paration au mĂ©tier d’ingĂ©nieur DevOps. Cette formation approfondie permet d’acquĂ©rir les compĂ©tences nĂ©cessaires pour travailler dans un environnement de dĂ©veloppement et d’exploitation agile, oĂč la collaboration entre les Ă©quipes de dĂ©veloppement et d’opĂ©rations est essentielle. En tant qu’ingĂ©nieur DevOps, vous serez en mesure de mettre en place des processus d’intĂ©gration continue, de dĂ©ploiement continu et d’automatisation des infrastructures, tout en assurant une gestion efficace des systĂšmes et des rĂ©seaux. Cette Ă©volution naturelle vers une nouvelle forme de management d’Ă©quipe vous permettra d’apporter une valeur ajoutĂ©e en favorisant la collaboration et l’efficacitĂ© au sein des projets technologiques.

La validation des Ă©valuations vous permettra d’obtenir le titre professionnel de niveau bac +3 (niveau 6 europĂ©en) « Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es » RNCP37680.
‍Cliquez ici pour accĂ©der au descriptif de la certification

‍La certification est composĂ©e de 3 blocs de compĂ©tences :

  • Bloc 1 : Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Bloc 2 : Concevoir et mettre en oeuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’Ă©volution
  • Bloc 3 : Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Chacun peut ĂȘtre acquis individuellement.

Contenu d’accordĂ©on

La fourchette de salaire pour un Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud est assez large car la rĂ©munĂ©ration dĂ©pend avant tout du nombre d’annĂ©es d’expĂ©rience dans le mĂ©tier. Ainsi, un junior pourra prĂ©tendre Ă  un salaire compris entre 33k et 45k par an, tandis qu’un senior pourra se rapprocher des 60k annuels.

La montĂ©e en puissance du cloud computing a considĂ©rablement influencĂ© la demande croissante pour les administrateurs cloud sur le marchĂ© du travail. La partie cloud de ce mĂ©tier est relativement nouvelle mais a apportĂ© des avantages significatifs aux entreprises. Selon une Ă©tude menĂ©e par Synergy Research Group, les dĂ©penses dans le cloud ont augmentĂ© de plus de 10 milliards de dollars au premier trimestre de l’annĂ©e 2023. Aussi, les compĂ©tences en architecture cloud sont de plus en plus recherchĂ©es, exerçant une pression Ă  la hausse sur les salaires, sur lesquels nous n’avons pas encore assez de recul.

Nous vous accompagnons dans votre parcours professionnel avec un seul objectif : l’employabilitĂ©.

Les types d’emplois accessibles sont les suivants:

  • Administrateur systĂšmes et rĂ©seaux (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur systĂšmes (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur rĂ©seaux (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur d’infrastructures
  • Administrateur Cloud
  • Administrateur des systĂšmes d’informations
  • Superviseur infrastructure et rĂ©seaux
  • Responsable infrastructure systĂšmes et rĂ©seaux
  • Administrateur sĂ©curitĂ© informatique
  • Administrateur de bases de donnĂ©es
  • Gestionnaire de systĂšmes informatiques et rĂ©seaux
  • Gestionnaire de rĂ©seau
  • Responsable rĂ©seaux et tĂ©lĂ©coms

Les correspondances/Ă©quivalences entre certifications RNCP prĂ©sentent deux finalitĂ©s pour l’usager en fonction de leur pĂ©rimĂštre :

Soit elles sont Ă  l’échelle de la certification dans sa globalitĂ©, et elles servent alors essentiellement Ă  permettre la poursuite d’études si le certificateur liste des certifications dĂ©terminĂ©es comme prĂ©requis Ă  l’accĂšs en formation. Ainsi, aprĂšs analyse des certifications comparables au Titre Professionnel Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es RNCP37680, la certification RNCP31113 – Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es est reconnue en correspondance totale.
Soit elles sont partielles Ă  l’échelle de blocs de compĂ©tences et visent Ă  modulariser l’accĂšs Ă  la certification en fonction des compĂ©tences dĂ©jĂ  validĂ©es dans le cadre d’une autre certification professionnelle. De fait, les candidats ayant dĂ©jĂ  validĂ© la certification RNCP31113 ont obtenu par Ă©quivalence les blocs 1 et 2 de la certification TP – Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es RNCP37680. Pour plus d’informations, vous pouvez consulter la fiche RNCP.

En terme de passerelle, l’Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud peut s’orienter vers les mĂ©tiers du DevOps ou par exemple vers le mĂ©tier de Data Engineer.
Évolution professionnelle p-1 : Technicien systĂšmes et rĂ©seaux, responsable de parc informatique etc.
Évolution professionnelle p+1 : Architecte systĂšme, responsable sĂ©curitĂ© informatique, etc.

Au premier jour de votre entrĂ©e en formation, une plateforme dĂ©diĂ©e au career services contenant tous les workshops essentiels Ă  votre recherche d’emploi vous sera prĂ©sentĂ©e.
Vous pouvez y accĂ©der en continu et ce, mĂȘme aprĂšs la fin de votre formation.

Le PĂŽle Career Management vous est entiĂšrement dĂ©diĂ© tout au long de votre formation. Il est possible de prendre RDV individuellement avec l’une d’elles afin de vous accompagner et rĂ©pondre Ă  vos Ă©ventuelles questions sur votre projet de carriĂšre.
En plus de cela, des ateliers carriÚre sont organisés tous les mois:

  • Un atelier pour vous aider Ă  rĂ©diger un bon CV et Linkedin orientĂ© data
  • Un atelier pour vous aider Ă  stratĂ©giser votre recherche d’emploi avec diffĂ©rents sujets sur la prĂ©sentation, le changement de carriĂšre, la nĂ©gociation de salaire et l’entraĂźnement aux tests techniques. A ces sujets s’ajoutent d’autres workshops Ă  dĂ©finir en fonction des besoins de chacun.

D’autre part des actions concrĂštes sont mises en place afin de vous accompagner dans votre recherche d’emploi: salon du recrutement organisĂ© par DataScientest avec ses entreprises partenaires, organisation de Webinars avec des intervenants experts en data, actions de communication pour booster votre visibilitĂ© (Concours CV, DataDays, Articles projet publiĂ©s sur le blog et des mĂ©dias externes de rĂ©fĂ©rence).

Pour connaĂźtre toutes les actions de DataScientest en accompagnement carriĂšres, cliquez sur ce lien.

Morgane et son Ă©quipe de career managers seront Ă  votre disposition tout au long de la formation pour vous accompagner dans votre projet de (rĂ©)insertion professionnelle. Il est possible de prendre RDV individuellement avec l’un d’eux afin de vous accompagner et rĂ©pondre Ă  vos questions sur votre projet carriĂšre.

En plus de cela, des ateliers carriĂšre sont organisĂ©s tous les mois afin de vous donner les meilleurs conseils pour rĂ©ussir: Atelier CV et Linkedin, aide Ă  la recherche d’emploi, simulation d’entretiens.

Enfin, des actions sont mises en place afin de vous accompagner dans votre recherche d’emploi: salons de recrutement organisĂ©s par DataScientest afin de vous faire rencontrer nos entreprises partenaires, organisation de Webinars avec des intervenants experts tech, actions de communication pour booster votre visibilitĂ© (Concours CV, DataDays, Articles projet publiĂ©s sur le blog et des mĂ©dias externes de rĂ©fĂ©rence).

Contenu d’accordĂ©on

Des newsletters Ă©laborĂ©es par nos Data Scientists sont rĂ©guliĂšrement envoyĂ©es et sont une source fiable d’informations spĂ©cialisĂ©es en Data Science.
Des webinars sont organisĂ©s chaque mois par DataScientest et des Data Ateliers qui vous permettent d’amĂ©liorer votre culture gĂ©nĂ©rale sur la Data.

En parallĂšle, la communautĂ© DataScientest ne cesse de s’agrandir, et avec elle l’ensemble de ses alumni.

Pour garder le contact et permettre aux anciens Ă©lĂšves de communiquer entre eux, DataScientest a mis en place un groupe d’alumni sur LinkedIn qui partagent et Ă©changent sur divers thĂšmes autour de la Data Science. 

La communautĂ© DatAlumni est une communautĂ© LinkedIn qui regroupe les anciens Ă©lĂšves DataScientest. Sur cette page, des questions, des conseils et des nouvelles technologiques sont partagĂ©s dans l’intĂ©rĂȘt de tous. Vous serez invitĂ©s Ă  la rejoindre au dĂ©but de votre formation. Egalement au programme : opportunitĂ©s business, networking et Ă©vĂšnements (afterworks, salons, Data Challenges…).

Les Alumni DataScientest se retrouvent aussi sur le groupe Facebook oĂč se mĂȘlent convivialitĂ© et entraide.

En parallĂšle, chaque mois des activitĂ©s sont organisĂ©es par notre pĂŽle vie du programme : ice breakers, « qui veut gagner des millions de data », afterwork… ce qui permet d’augmenter un peu plus la cohĂ©sion entre apprenants et alumni. 

Initialement, DataScientest a accompagné la transition Data des entreprises. Ceci a permis de créer des liens forts avec les grands groupes qui ont assuré la croissance de notre structure.

Fort de notre expĂ©rience et de ces relations privilĂ©giĂ©es, nous organisons de maniĂšre rĂ©guliĂšre avec nos entreprises partenaires des salons de recrutement adressĂ©s Ă  tous nos Ă©lĂšves et alumni. Parmi les derniers participants : Mano Mano, OnePoint, JellySmack, CrĂ©dit Agricole, Little Big Code, Job Teaser, parmi tant d’autres..

Notre service carriĂšre vous relaye aussi tout au long de l’annĂ©e les offres de nos partenaires via nos canaux de promotion, oĂč vous pouvez postuler en direct. 

Afin de compenser votre handicap et vous permettre de suivre votre formation dans de bonnes conditions. Vous pouvez contacter notre référente handicap pour toute demande concernant votre situation : mathilde.v@datascientest.com.

Les locaux accueillant les candidats sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

DĂ©couvrez le tĂ©moignage d’une apprenante en situation de handicap et son accompagnement par l’Ă©quipe DataScientest sur le webinar : « Handicap & emploi: saisissez l’opportunitĂ© d’une carriĂšre dans la tech

Le job
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Au quotidien, l’administrateur est responsable de la gestion, de la configuration, de la maintenance et de la sĂ©curisation des systĂšmes informatiques et des rĂ©seaux d’une organisation.

Ceci comprend des tĂąches comme l’installation et la configuration des serveurs, la gestion des utilisateurs et des autorisations, la rĂ©solution des problĂšmes techniques, la surveillance des performances du rĂ©seau, la mise en place de mesures de sĂ©curitĂ© et bien plus encore.

Ils découvriront aussi les réseaux, protocoles de communication, et les technologies de virtualisation. En outre, la sécurité et la récupération des données font également partie des concepts clés.

Ce type de cursus permet de dĂ©velopper une expertise technique solide et de se familiariser avec les meilleures pratiques de l’industrie. C’est aussi l’occasion de se prĂ©parer Ă  faire face aux dĂ©fis et problĂšmes couramment rencontrĂ©s dans le domaine.

Le principal objectif de l’Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud est d’assurer le bon fonctionnement des systĂšmes informatiques, des rĂ©seaux et des services cloud au sein de l’entreprise. Cela comprend diverses responsabilitĂ©s telles que l’installation, la configuration et la maintenance des systĂšmes d’exploitation, ainsi que la mise en place de mesures de sĂ©curitĂ© pour protĂ©ger les systĂšmes et les rĂ©seaux contre les menaces et les logiciels malveillants. L’administrateur est Ă©galement chargĂ© de maintenir les infrastructures rĂ©seau de l’entreprise, afin de garantir la continuitĂ© des opĂ©rations.

Par ailleurs, dans le contexte de la montĂ©e en puissance du cloud computing, l’administrateur systĂšmes, rĂ©seaux et cloud joue un rĂŽle essentiel dans la gestion des services cloud utilisĂ©s par l’entreprise. Il est responsable du dĂ©ploiement, de la configuration et de la gestion des ressources cloud, comme les machines virtuelles, le stockage et les bases de donnĂ©es. Son objectif est d’assurer la disponibilitĂ©, la sĂ©curitĂ© et l’optimisation des services cloud utilisĂ©s.

Afin de rĂ©ussir votre carriĂšre d’administrateur systĂšme et rĂ©seau, vous devez obligatoirement possĂ©der des compĂ©tences techniques et transversales spĂ©cifiques.

D’abord, il est nĂ©cessaire de maĂźtriser les principaux OS et de comprendre leur architecture, leur configuration et leur gestion des utilisateurs et des autorisations.

Une connaissance étendue des concepts de réseautique est primordiale, notamment les protocoles de communication, la configuration des réseaux locaux (LAN) et réseaux étendus (WAN), des adresses IP, pare-feu, routeurs, commutateurs et de la résolution des problÚmes de connectivité.

La virtualisation est dĂ©sormais indispensable pour l’administration systĂšme et rĂ©seau, et les professionnels doivent impĂ©rativement manier les technologies comme VMware ou Hyper-V.

Ils doivent ĂȘtre capables de crĂ©er et de gĂ©rer des machines virtuelles, d’allouer des ressources, de configurer des rĂ©seaux virtuels, et d’assurer une gestion efficace des environnements virtualisĂ©s.

Autre préoccupation majeure des entreprises modernes : la sécurité informatique. Un Adminsys doit connaßtre les techniques de cybersécurité, de gestion des identités, de protection contre les attaques et de récupération de données.

Pour gagner du temps grĂące Ă  l’automatisation des tĂąches rĂ©currentes, il est Ă©galement nĂ©cessaire de dĂ©tenir des compĂ©tences en outils de scripting comme PowerShell ou Python.

Outre ces compétences techniques, un administrateur doit savoir adopter une approche méthodique de résolution de problÚmes et posséder des aptitudes en communication et gestion pour dialoguer avec les fournisseurs, collÚgues et utilisateurs finaux.

Enfin, Les administrateurs travaillent souvent avec des fournisseurs de services cloud tels qu’Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure ou Google Cloud Platform. Ils utilisent les consoles de gestion de ces services pour dĂ©ployer, configurer et gĂ©rer des ressources cloud.

Les infos clés
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DataScientest est Ă©ligible au Compte Professionnel de Formation ou CPF.
Vous pouvez aussi financer votre formation en Ă©chelonnant vos paiements sur 3, 6, 10 ou 12 mensualitĂ©s, que ce soit pour couvrir l’intĂ©gralitĂ© des coĂ»ts de la formation ou pour couvrir le reste Ă  charge du CPF.

Si vous ĂȘtes inscrit Ă  PĂŽle Emploi, vous pourrez bĂ©nĂ©ficier d’un abondement de votre compte CPF ou d’un financement de votre formation via le dispositif de l’AIF. Il est aussi possible de suivre la formation avec le dispositif POEI : vous faites financer votre formation Ă  100% par l’entreprise qui vous garantit un CDI Ă  l’issue de votre formation.

AprĂšs votre prise de contact sur le site, nous vous contactons une premiĂšre fois pour une prĂ©sentation de la DataScientest de ce que nous pouvons vous offrir, mais aussi de votre parcours et vos souhaits. L’idĂ©e est d’aligner dĂšs ce moment notre offre Ă  vos besoins. Un dossier d’admission et un test permettront ensuite d’évaluer votre niveau.

Une fois cette Ă©tape rĂ©alisĂ©e, un membre de l’équipe d’admission prendra contact avec vous pour Ă©changer sur vos rĂ©sultats et valider votre projet professionnel, vos motivations, et enfin sur la pertinence de votre projet pĂ©dagogique.

Une fois votre projet confirmĂ©, soit vous passez directement en phase d’inscription avec nos Ă©quipes, soit, dans le cas de l’alternance, il sera nĂ©cessaire de signer un contrat d’apprentissage avec un employeur.

Vous souhaitez en savoir plus sur l’alternance ? 

Le dĂ©lai d’inscription dĂ©pend du moyen de financement que vous choisissez :

  • Financement personnel ou entreprise : vous avez jusqu’à la veille de la date de dĂ©marrage pour vous inscrire (dans la limite des places disponibles). 
  • CPF : vous avez jusqu’à 11 jours ouvrĂ©s avant la date de dĂ©marrage de la session.
  • Transition pro :  vous avez jusqu’à 3 mois avant le dĂ©but de la formation pour soumettre votre dossier.
  • Alternance et POEI : 1 semaine avant la rentrĂ©e sous rĂ©serve d’avoir trouvĂ© un employeur prĂȘt Ă  signer un contrat.

DataScientest est le seul organisme Ă  offrir une formation hybride. Cela se traduit par 85% d’apprentissage sur la plateforme coachĂ©e et 15% de sĂ©ance de masterclass en visioconfĂ©rence afin d’allier flexibilitĂ© et rigueur sans compromis sur l’un ou l’autre.

Notre formation en 3 formats :

  • Bootcamp (4 mois) : format intensif Ă  temps plein
  • Continu (12 mois) : 10-12 heures par semaine, cette solution est adaptĂ©e aux apprenants exerçant une activitĂ© ;
  • Alternance (18 mois) : en contrat d’apprentissage, vous montrez en compĂ©tences via l’alternance de temps de formation en entreprise et de pĂ©riodes en centre de formation. Pour en savoir plus sur les conditions d’éligibilitĂ© et la mise en oeuvre du contrat d’apprentissage : cliquez ici

Évidemment !

Et qui de mieux pour assurer le support que nos professeurs, Ă©galement concepteurs du programme. Ils sont disponibles et Ă  l’écoute pour toutes questions, qu’elles soient d’ordre thĂ©orique ou pratique et sauront faire preuve de pĂ©dagogie dans leur rĂ©ponse.
En effet, une assistance est accessible tous les jours de la semaine de 9h00 Ă  17h00 : l’ensemble des formateurs se relaient sur un forum dĂ©diĂ© pour proposer une assistance technique personnalisĂ©e Ă  tous les apprenants. Un accompagnement pĂ©dagogique est aussi proposĂ© via le rĂ©seau de communication Slack.

De plus, pour s’assurer de la complĂ©tion et de l’engagement de chacun, nos professeurs suivent votre avancement de prĂšs. DĂšs lors que vous cessez de vous connecter pendant une pĂ©riode prolongĂ©e, votre responsable de cohorte prendra de vos nouvelles !

Nos Ă©quipes s’adapteront Ă  vos contraintes et vous aideront Ă  finaliser votre dossier dans les meilleurs dĂ©lais. Nous ferons notre maximum pour que ces dĂ©lais ne dĂ©passent pas une semaine. Si vous ĂȘtes motivĂ© et sĂ»r de votre projet, vous pourrez terminer votre inscription dans la journĂ©e !
Le cursus
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La formation Administrateur SystÚmes et Réseaux permet de développer les compétences clés du métier :

  • Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Concevoir et mettre en Ɠuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’évolution
  • Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Cette expertise, une fois acquise, est trĂšs recherchĂ©e par les entreprises : l’administrateur systĂšmes et RĂ©seaux est garant de la stabilitĂ© du rĂ©seau ainsi que de l’Ă©quilibre entre le matĂ©riel, l’intĂ©gralitĂ© du systĂšme et les logiciels associĂ©s.

Pour une personne souhaitant dĂ©velopper sa carriĂšre dans l’informatique et la technologie, suivre une formation d’AdminSys offre de nombreux avantages.

Vous pourrez tout d’abord acquĂ©rir des compĂ©tences spĂ©cifiquement liĂ©es Ă  la gestion des systĂšmes et rĂ©seaux trĂšs recherchĂ©es par les employeurs et pouvant vous offrir des opportunitĂ©s professionnelles intĂ©ressantes.

C’est aussi l’occasion de dĂ©velopper une base solide de connaissances dans le domaine de l’informatique, et d’acquĂ©rir une comprĂ©hension approfondie des concepts clĂ©s, des meilleures pratiques et des principes fondamentaux nĂ©cessaires pour rĂ©soudre les problĂšmes complexes et relever les dĂ©fis liĂ©s Ă  ce domaine.

Avec l’évolution rapide de la technologie, la demande d’administrateurs systĂšme et rĂ©seau compĂ©tents est en constante croissance. Une telle formation permet de postuler Ă  des postes d’administrateur systĂšme, administrateur rĂ©seau, ingĂ©nieur systĂšme, consultant en infrastructure et autres rĂŽles connexes dans des entreprises de divers secteurs. Elle peut aussi mener Ă  des perspectives de progression de carriĂšre et Ă  des postes de responsabilitĂ© supĂ©rieure.

La plupart des cursus mettent aussi l’accent sur l’apprentissage continu et l’adaptabilitĂ© aux Ă©volutions technologiques. Les participants sont exposĂ©s aux derniĂšres tendances, aux outils et aux technologies Ă©mergentes, ce qui leur permet de rester Ă  jour et de s’adapter rapidement aux nouvelles exigences du secteur.

En outre, vous pourrez développer de précieuses compétences transversales telles que la résolution de problÚmes, la gestion du temps, la pensée critique, la communication, la collaboration en équipe et la capacité à travailler sous pression.

Compte tenu du caractĂšre incontournable de l’IT, les recrutements en administrateurs systĂšmes et RĂ©seaux sont au beau fixe. L’Observatoire des MĂ©tiers du numĂ©rique, de l’ingĂ©nierie, du conseil et de l’évĂšnement a ainsi identifiĂ© une tendance sur le mĂ©tier de +12 % d’offres d’emploi sur un an avec plus de 9 600 offres d’emploi postĂ©es sur les diffĂ©rents job boards en 2022. De quoi garantir de belles perspectives professionnelles.

Pour devenir Expert systÚmes et réseaux, optez pour la formation Administrateur SystÚmes, Réseaux et Cloud de DataScientest.
Le programme couvre les outils essentiels de l’industrie, tels que les systĂšmes d’exploitation Linux et Windows, les solutions de virtualisation comme VMware et Hyper-V, ainsi que les plateformes de cloud computing telles qu’Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure et Google Cloud Platform (GCP). Vous apprendrez Ă©galement Ă  travailler avec des outils de gestion de la configuration tels que Ansible ainsi qu’Ă  utiliser des outils de surveillance et de rĂ©solution de problĂšmes tels que Nagios et Zabbix.
Notre formation peut ĂȘtre effectuĂ©e en Bootcamp intensif (4 mois), en Formation Continue (12 mois), ou en Alternance (18 mois). Elle se compose de 85% de coaching individuel sur notre plateforme Cloud, et de 15% de Masterclass.

La Data Science implique l’analyse et l’interprĂ©tation de vastes ensembles de donnĂ©es pour en extraire des informations prĂ©cieuses et prendre des dĂ©cisions Ă©clairĂ©es.

Or, pour mener Ă  bien ces activitĂ©s, une infrastructure informatique solide et performante est essentielle. C’est pourquoi l’adminsys joue un rĂŽle clĂ© dans ce domaine.

Tout d’abord, les administrateurs sont responsables de la gestion de l’infrastructure informatique qui stocke et traite les donnĂ©es. Ceci comprend la configuration et la maintenance des serveurs, le dimensionnement des ressources, l’optimisation des performances, ou encore la mise en place de la haute disponibilitĂ©.

Une infrastructure bien gérée permet de garantir que les données soient accessibles et disponibles lorsque les scientifiques des données en ont besoin pour effectuer leurs analyses.

Pour permettre aux Data Scientists de travailler avec de grandes quantitĂ©s de donnĂ©es, les administrateurs s’assurent que le rĂ©seau soit optimisĂ© pour des transferts rapides et efficaces. Ils doivent rĂ©soudre les problĂšmes de latence et mettre en Ɠuvre les meilleurs protocoles de communication.

Une infrastructure doit aussi ĂȘtre Ă©volutive pour rĂ©pondre aux besoins changeants en matiĂšre de data science. Les administrateurs peuvent mettre en place des solutions de virtualisation, de cloud et d’équilibrage de charge pour assurer cette scalabilitĂ© des systĂšmes. Les ressources peuvent ainsi ĂȘtre ajustĂ©es en fonction des exigences en matiĂšre de traitement et d’analyse.

De mĂȘme, la sĂ©curitĂ© des donnĂ©es est une prioritĂ© dans la Data Science puisque les datasets peuvent contenir des informations sensibles et confidentielles.

L’adminsys met en place des mesures de sĂ©curitĂ© pour protĂ©ger les donnĂ©es contre les accĂšs non autorisĂ©s, les fuites ou les pertes. Il met en Ɠuvre des pare-feu, des mĂ©canismes d’authentification, des politiques de contrĂŽle d’accĂšs et des sauvegardes rĂ©guliĂšres pour garantir intĂ©gritĂ© et confidentialitĂ©.

Enfin, il peut gérer les environnements de calcul utilisés par les Data Scientists pour exécuter des modÚles et des algorithmes complexes qui nécessitent une configuration adéquate.

Ceci inclut la mise en place des environnements, l’installation des bibliothĂšques et logiciels requis, la gestion des dĂ©pendances et la surveillance des performances.

Afin de gĂ©rer lui-mĂȘme l’infrastructure pour rĂ©pondre Ă  ses besoins, un Data Scientist peut suivre une formation d’Adminsys pour acquĂ©rir des compĂ©tences additionnelles. Ceci garantit plus de contrĂŽle et de personnalisation.

Afin d’intĂ©grer la formation Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux, il convient d’avoir un diplĂŽme ou un titre RNCP de niveau bac dans le domaine (niveau 4 europĂ©en) accompagnĂ© d’une expĂ©rience professionnelle en infrastructure ou en dĂ©veloppement d’application ou un diplĂŽme ou titre RNCP niveau Bac +2 (niveau 5) en informatique. Il est Ă©galement demandĂ© de faire preuve d’une comprĂ©hension des systĂšmes d’exploitation Windows et Linux. Pour les candidats ne prĂ©sentant pas le niveau de qualification requis, une dĂ©rogation est possible sur dossier et test Ă©crit.

Pour suivre la formation, l’apprenant doit dĂ©tenir un ordinateur avec une connexion internet et une webcam.

La formation vise l’obtention du Titre professionnel de niveau 6 (Ă©quivalent Bac+Ÿ)  du MinistĂšre du travail : “Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es”.  Le titre est enregistrĂ© au RNCP sous le numĂ©ro  RNCP37680.

Le titre  est composĂ© de 3 blocs de compĂ©tences Ă  acquĂ©rir pour l’obtention de la certification professionnelle : 

  • Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Concevoir et mettre en Ɠuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’Ă©volution
  •  Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Il est possible de valider un ou plusieurs des blocs de compĂ©tences. Chaque bloc peut ĂȘtre acquis individuellement. La fiche RNCP37680 en prĂ©cise les modalitĂ©s d’obtention.

Le cursus est fondĂ© sur des sĂ©quences elles-mĂȘmes divisĂ©es en modules qui vous permettent de maĂźtriser les compĂ©tences jugĂ©es nĂ©cessaires pour le mĂ©tier d’Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux. Pour un volume horaire total de 350 heures de formation et un projet d’une durĂ©e estimĂ©e de 100 heures, les temps de formation se dĂ©roulent Ă  85% sur une plateforme de coaching personnalisĂ© tandis que les 15% restants sont sous forme de masterclass oĂč un professeur expĂ©rimentĂ© anime un cours et rĂ©pond Ă  toutes vos questions. Au-delĂ  de la plateforme et des masterclass, vous travaillerez sur un projet fil rouge qui viendra confirmer les compĂ©tences acquises et ainsi vous permettre d’ĂȘtre directement opĂ©rationnel.

Pour valider le titre professionnel, les apprenants sont soumis Ă  des partiels et Ă  un contrĂŽle continu. La validation du Titre RNCP repose ainsi sur :

  • La prĂ©sentation d’un projet rĂ©alisĂ© en amont de la session, complĂ©tĂ©e par un entretien technique,
  • un questionnaire professionnel Ă©crit en anglais
  • Les rĂ©sultats des Ă©valuations passĂ©es en cours de formation
  • Un dossier professionnel dans lequel le candidat a consignĂ© les preuves de sa pratique professionnelle, complĂ©tĂ© d’annexes
  • Un entretien final avec le jury.

AprĂšs avoir terminĂ© le cursus d’Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux, une voie de formation intĂ©ressante Ă  envisager est notre cursus de prĂ©paration au mĂ©tier d’ingĂ©nieur DevOps. Cette formation approfondie permet d’acquĂ©rir les compĂ©tences nĂ©cessaires pour travailler dans un environnement de dĂ©veloppement et d’exploitation agile, oĂč la collaboration entre les Ă©quipes de dĂ©veloppement et d’opĂ©rations est essentielle. En tant qu’ingĂ©nieur DevOps, vous serez en mesure de mettre en place des processus d’intĂ©gration continue, de dĂ©ploiement continu et d’automatisation des infrastructures, tout en assurant une gestion efficace des systĂšmes et des rĂ©seaux. Cette Ă©volution naturelle vers une nouvelle forme de management d’Ă©quipe vous permettra d’apporter une valeur ajoutĂ©e en favorisant la collaboration et l’efficacitĂ© au sein des projets technologiques.

La validation des Ă©valuations vous permettra d’obtenir le titre professionnel de niveau bac +3 (niveau 6 europĂ©en) « Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es » RNCP37680.
‍Cliquez ici pour accĂ©der au descriptif de la certification

‍La certification est composĂ©e de 3 blocs de compĂ©tences :

  • Bloc 1 : Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Bloc 2 : Concevoir et mettre en oeuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’Ă©volution
  • Bloc 3 : Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Chacun peut ĂȘtre acquis individuellement.

La carriĂšre
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La fourchette de salaire pour un Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud est assez large car la rĂ©munĂ©ration dĂ©pend avant tout du nombre d’annĂ©es d’expĂ©rience dans le mĂ©tier. Ainsi, un junior pourra prĂ©tendre Ă  un salaire compris entre 33k et 45k par an, tandis qu’un senior pourra se rapprocher des 60k annuels.

La montĂ©e en puissance du cloud computing a considĂ©rablement influencĂ© la demande croissante pour les administrateurs cloud sur le marchĂ© du travail. La partie cloud de ce mĂ©tier est relativement nouvelle mais a apportĂ© des avantages significatifs aux entreprises. Selon une Ă©tude menĂ©e par Synergy Research Group, les dĂ©penses dans le cloud ont augmentĂ© de plus de 10 milliards de dollars au premier trimestre de l’annĂ©e 2023. Aussi, les compĂ©tences en architecture cloud sont de plus en plus recherchĂ©es, exerçant une pression Ă  la hausse sur les salaires, sur lesquels nous n’avons pas encore assez de recul.

Nous vous accompagnons dans votre parcours professionnel avec un seul objectif : l’employabilitĂ©.

Les types d’emplois accessibles sont les suivants:

  • Administrateur systĂšmes et rĂ©seaux (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur systĂšmes (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur rĂ©seaux (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur d’infrastructures
  • Administrateur Cloud
  • Administrateur des systĂšmes d’informations
  • Superviseur infrastructure et rĂ©seaux
  • Responsable infrastructure systĂšmes et rĂ©seaux
  • Administrateur sĂ©curitĂ© informatique
  • Administrateur de bases de donnĂ©es
  • Gestionnaire de systĂšmes informatiques et rĂ©seaux
  • Gestionnaire de rĂ©seau
  • Responsable rĂ©seaux et tĂ©lĂ©coms

Les correspondances/Ă©quivalences entre certifications RNCP prĂ©sentent deux finalitĂ©s pour l’usager en fonction de leur pĂ©rimĂštre :

Soit elles sont Ă  l’échelle de la certification dans sa globalitĂ©, et elles servent alors essentiellement Ă  permettre la poursuite d’études si le certificateur liste des certifications dĂ©terminĂ©es comme prĂ©requis Ă  l’accĂšs en formation. Ainsi, aprĂšs analyse des certifications comparables au Titre Professionnel Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es RNCP37680, la certification RNCP31113 – Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es est reconnue en correspondance totale.
Soit elles sont partielles Ă  l’échelle de blocs de compĂ©tences et visent Ă  modulariser l’accĂšs Ă  la certification en fonction des compĂ©tences dĂ©jĂ  validĂ©es dans le cadre d’une autre certification professionnelle. De fait, les candidats ayant dĂ©jĂ  validĂ© la certification RNCP31113 ont obtenu par Ă©quivalence les blocs 1 et 2 de la certification TP – Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es RNCP37680. Pour plus d’informations, vous pouvez consulter la fiche RNCP.

En terme de passerelle, l’Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud peut s’orienter vers les mĂ©tiers du DevOps ou par exemple vers le mĂ©tier de Data Engineer.
Évolution professionnelle p-1 : Technicien systĂšmes et rĂ©seaux, responsable de parc informatique etc.
Évolution professionnelle p+1 : Architecte systĂšme, responsable sĂ©curitĂ© informatique, etc.

Au premier jour de votre entrĂ©e en formation, une plateforme dĂ©diĂ©e au career services contenant tous les workshops essentiels Ă  votre recherche d’emploi vous sera prĂ©sentĂ©e.
Vous pouvez y accĂ©der en continu et ce, mĂȘme aprĂšs la fin de votre formation.

Le PĂŽle Career Management vous est entiĂšrement dĂ©diĂ© tout au long de votre formation. Il est possible de prendre RDV individuellement avec l’une d’elles afin de vous accompagner et rĂ©pondre Ă  vos Ă©ventuelles questions sur votre projet de carriĂšre.
En plus de cela, des ateliers carriÚre sont organisés tous les mois:

  • Un atelier pour vous aider Ă  rĂ©diger un bon CV et Linkedin orientĂ© data
  • Un atelier pour vous aider Ă  stratĂ©giser votre recherche d’emploi avec diffĂ©rents sujets sur la prĂ©sentation, le changement de carriĂšre, la nĂ©gociation de salaire et l’entraĂźnement aux tests techniques. A ces sujets s’ajoutent d’autres workshops Ă  dĂ©finir en fonction des besoins de chacun.

D’autre part des actions concrĂštes sont mises en place afin de vous accompagner dans votre recherche d’emploi: salon du recrutement organisĂ© par DataScientest avec ses entreprises partenaires, organisation de Webinars avec des intervenants experts en data, actions de communication pour booster votre visibilitĂ© (Concours CV, DataDays, Articles projet publiĂ©s sur le blog et des mĂ©dias externes de rĂ©fĂ©rence).

Pour connaĂźtre toutes les actions de DataScientest en accompagnement carriĂšres, cliquez sur ce lien.

Morgane et son Ă©quipe de career managers seront Ă  votre disposition tout au long de la formation pour vous accompagner dans votre projet de (rĂ©)insertion professionnelle. Il est possible de prendre RDV individuellement avec l’un d’eux afin de vous accompagner et rĂ©pondre Ă  vos questions sur votre projet carriĂšre.

En plus de cela, des ateliers carriĂšre sont organisĂ©s tous les mois afin de vous donner les meilleurs conseils pour rĂ©ussir: Atelier CV et Linkedin, aide Ă  la recherche d’emploi, simulation d’entretiens.

Enfin, des actions sont mises en place afin de vous accompagner dans votre recherche d’emploi: salons de recrutement organisĂ©s par DataScientest afin de vous faire rencontrer nos entreprises partenaires, organisation de Webinars avec des intervenants experts tech, actions de communication pour booster votre visibilitĂ© (Concours CV, DataDays, Articles projet publiĂ©s sur le blog et des mĂ©dias externes de rĂ©fĂ©rence).

Nos services
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Des newsletters Ă©laborĂ©es par nos Data Scientists sont rĂ©guliĂšrement envoyĂ©es et sont une source fiable d’informations spĂ©cialisĂ©es en Data Science.
Des webinars sont organisĂ©s chaque mois par DataScientest et des Data Ateliers qui vous permettent d’amĂ©liorer votre culture gĂ©nĂ©rale sur la Data.

En parallĂšle, la communautĂ© DataScientest ne cesse de s’agrandir, et avec elle l’ensemble de ses alumni.

Pour garder le contact et permettre aux anciens Ă©lĂšves de communiquer entre eux, DataScientest a mis en place un groupe d’alumni sur LinkedIn qui partagent et Ă©changent sur divers thĂšmes autour de la Data Science. 

La communautĂ© DatAlumni est une communautĂ© LinkedIn qui regroupe les anciens Ă©lĂšves DataScientest. Sur cette page, des questions, des conseils et des nouvelles technologiques sont partagĂ©s dans l’intĂ©rĂȘt de tous. Vous serez invitĂ©s Ă  la rejoindre au dĂ©but de votre formation. Egalement au programme : opportunitĂ©s business, networking et Ă©vĂšnements (afterworks, salons, Data Challenges…).

Les Alumni DataScientest se retrouvent aussi sur le groupe Facebook oĂč se mĂȘlent convivialitĂ© et entraide.

En parallĂšle, chaque mois des activitĂ©s sont organisĂ©es par notre pĂŽle vie du programme : ice breakers, « qui veut gagner des millions de data », afterwork… ce qui permet d’augmenter un peu plus la cohĂ©sion entre apprenants et alumni. 

Initialement, DataScientest a accompagné la transition Data des entreprises. Ceci a permis de créer des liens forts avec les grands groupes qui ont assuré la croissance de notre structure.

Fort de notre expĂ©rience et de ces relations privilĂ©giĂ©es, nous organisons de maniĂšre rĂ©guliĂšre avec nos entreprises partenaires des salons de recrutement adressĂ©s Ă  tous nos Ă©lĂšves et alumni. Parmi les derniers participants : Mano Mano, OnePoint, JellySmack, CrĂ©dit Agricole, Little Big Code, Job Teaser, parmi tant d’autres..

Notre service carriĂšre vous relaye aussi tout au long de l’annĂ©e les offres de nos partenaires via nos canaux de promotion, oĂč vous pouvez postuler en direct. 

Afin de compenser votre handicap et vous permettre de suivre votre formation dans de bonnes conditions. Vous pouvez contacter notre référente handicap pour toute demande concernant votre situation : mathilde.v@datascientest.com.

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DĂ©couvrez le tĂ©moignage d’une apprenante en situation de handicap et son accompagnement par l’Ă©quipe DataScientest sur le webinar : « Handicap & emploi: saisissez l’opportunitĂ© d’une carriĂšre dans la tech

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Un Administrateur Cloud est un professionnel IT spécialisé dans la gestion des infrastructures basées sur le cloud. Ce rÎle implique une variété de responsabilités, telles que :

  • Configuration et maintenance des systĂšmes cloud : Installer, configurer et maintenir les services et les ressources cloud pour assurer une performance optimale et une disponibilitĂ© continue.
  • SĂ©curitĂ© du cloud : Mettre en place et gĂ©rer les mesures de sĂ©curitĂ© pour protĂ©ger les donnĂ©es et les applications dans le cloud contre les menaces et les vulnĂ©rabilitĂ©s.
  • Gestion des coĂ»ts : Surveiller et optimiser les coĂ»ts associĂ©s aux services cloud pour s’assurer que les solutions sont rentables.
  • Support technique : Fournir un support technique pour rĂ©soudre les problĂšmes liĂ©s au cloud et aider les utilisateurs Ă  maximiser l’utilisation des ressources cloud.
  • Mise en Ɠuvre des politiques de sauvegarde et de rĂ©cupĂ©ration : Établir et gĂ©rer des stratĂ©gies de sauvegarde et de rĂ©cupĂ©ration aprĂšs sinistre pour les donnĂ©es et les applications hĂ©bergĂ©es dans le cloud.
  • Collaboration avec les Ă©quipes de dĂ©veloppement : Travailler en Ă©troite collaboration avec les dĂ©veloppeurs et les ingĂ©nieurs pour intĂ©grer les pratiques de DevOps et faciliter le dĂ©ploiement continu et la gestion des applications.
  • Veille technologique : Se tenir informĂ© des derniĂšres tendances et Ă©volutions dans le domaine du cloud computing pour amĂ©liorer continuellement les solutions et les pratiques.

Ce mĂ©tier est essentiel pour assurer que les infrastructures et services cloud rĂ©pondent aux besoins de l’entreprise, tout en maintenant une gestion efficace des ressources et une sĂ©curitĂ© renforcĂ©e.

Un Administrateur Cloud joue un rĂŽle clĂ© dans la gestion des environnements cloud d’une organisation. Ses missions principales incluent :

  • Gestion des infrastructures cloud : Supervision et maintenance des solutions cloud, y compris les serveurs, le stockage, et les rĂ©seaux, pour assurer leur fonctionnement optimal.
  • DĂ©ploiement des services cloud : Mise en place et configuration de nouveaux services et applications cloud selon les besoins de l’entreprise.
  • SĂ©curitĂ© du cloud : Mise en Ɠuvre des politiques et des pratiques de sĂ©curitĂ© pour protĂ©ger les donnĂ©es et les ressources cloud contre les menaces et les violations.
  • Surveillance et performance : Surveillance continue des services cloud pour dĂ©tecter et rĂ©soudre les problĂšmes de performance ou d’autres problĂšmes techniques.
  • Optimisation des coĂ»ts : Analyse et gestion des coĂ»ts liĂ©s aux services cloud pour s’assurer que les ressources sont utilisĂ©es efficacement et Ă©conomiquement.
  • Support et dĂ©pannage : Fourniture d’un support technique pour rĂ©soudre les problĂšmes rencontrĂ©s par les utilisateurs des services cloud.
  • Gestion des sauvegardes et reprise aprĂšs sinistre : Mise en place et gestion des stratĂ©gies de sauvegarde et de reprise aprĂšs sinistre pour les donnĂ©es et les applications hĂ©bergĂ©es dans le cloud.
  • Formation et conseils : Formation des utilisateurs sur les meilleures pratiques d’utilisation des services cloud et fourniture de conseils sur l’adoption de nouvelles technologies cloud.

Ces missions visent Ă  assurer que les ressources cloud sont gĂ©rĂ©es de maniĂšre sĂ©curisĂ©e, efficace et alignĂ©e sur les objectifs stratĂ©giques de l’entreprise.

Les compĂ©tences d’un Administrateur Cloud englobent une combinaison de savoir-faire technique, de compĂ©tences en gestion et de capacitĂ©s interpersonnelles. Voici une liste dĂ©taillĂ©e : 

  • Connaissance approfondie des plateformes cloud : MaĂźtrise des services et architectures des principaux fournisseurs cloud comme AWS, Azure, et Google Cloud Platform. 
  • CompĂ©tences en rĂ©seautage : ComprĂ©hension des concepts rĂ©seau tels que DNS, TCP/IP, et VPN, ainsi que la gestion des Ă©quilibreurs de charge et la segmentation du rĂ©seau. 
  • SĂ©curitĂ© du cloud : Connaissance des meilleures pratiques, politiques, et technologies de sĂ©curitĂ© cloud pour protĂ©ger les donnĂ©es et les infrastructures. 
  • Gestion de la configuration et de l’automatisation : ExpĂ©rience avec des outils d’automatisation et de gestion de la configuration tels que Terraform, Ansible, Puppet, ou Chef. 
  • CompĂ©tences en script et en programmation : Aptitude Ă  utiliser des scripts (par exemple, en Bash, Python) pour automatiser les tĂąches d’administration cloud. 
  • Surveillance et analyse des performances : CapacitĂ© Ă  utiliser des outils de surveillance pour surveiller les services cloud et Ă  analyser les donnĂ©es pour optimiser les performances. 
  • Gestion des bases de donnĂ©es : Connaissance de la configuration, de la gestion, et de l’optimisation des bases de donnĂ©es dans des environnements cloud. 
  • DĂ©pannage et rĂ©solution de problĂšmes : Aptitude Ă  identifier rapidement les problĂšmes au sein des environnements cloud et Ă  les rĂ©soudre efficacement. 
  • Planification de la capacitĂ© et de la continuitĂ© d’activitĂ© : CapacitĂ© Ă  planifier les besoins en ressources et Ă  mettre en place des stratĂ©gies de sauvegarde et de reprise aprĂšs sinistre. 
  • CompĂ©tences interpersonnelles et de communication : CapacitĂ© Ă  communiquer efficacement avec les Ă©quipes techniques et non techniques, et Ă  documenter clairement les processus et les configurations. 
  • ComprĂ©hension des principes DevOps : FamiliaritĂ© avec les mĂ©thodologies DevOps et les pratiques d’intĂ©gration et de dĂ©ploiement continus (CI/CD). 
  • Gestion des coĂ»ts cloud : Aptitude Ă  surveiller, analyser et optimiser les coĂ»ts associĂ©s Ă  l’utilisation des ressources cloud. 

 

Ces compĂ©tences permettent de gĂ©rer efficacement les ressources cloud, d’assurer la sĂ©curitĂ© et la conformitĂ©, d’optimiser les coĂ»ts et les performances, et de soutenir les objectifs commerciaux de l’organisation.

Le mĂ©tier d’Administrateur Cloud, comme tout autre mĂ©tier, prĂ©sente ses avantages et ses inconvĂ©nients. Voici un aperçu des plus et des moins : 

Avantages (Les Plus) : 

  • Demande Ă©levĂ©e : Avec l’adoption croissante du cloud par les entreprises de toutes tailles, la demande pour des administrateurs cloud qualifiĂ©s est forte et en croissance. 
  • RĂ©munĂ©ration attractive : Les compĂ©tences spĂ©cialisĂ©es en cloud sont trĂšs recherchĂ©es, ce qui se traduit souvent par des salaires compĂ©titifs.
  • OpportunitĂ©s d’apprentissage continu : Le domaine du cloud computing Ă©volue rapidement, offrant des possibilitĂ©s constantes de croissance professionnelle et d’apprentissage de nouvelles technologies. 
  • FlexibilitĂ© : Le travail peut souvent ĂȘtre effectuĂ© Ă  distance, offrant une certaine flexibilitĂ© dans les arrangements de travail. 
  • DiversitĂ© des environnements de travail : PossibilitĂ© de travailler dans une variĂ©tĂ© de secteurs et d’industries, car les solutions cloud sont universellement adoptĂ©es. 
  • Impact significatif : Les administrateurs cloud ont un impact direct sur la performance, la sĂ©curitĂ© et l’efficacitĂ© des opĂ©rations d’une entreprise. 

Inconvénients (Les Moins) : 

  • Pression Ă©levĂ©e : La responsabilitĂ© de maintenir la sĂ©curitĂ© et la disponibilitĂ© des systĂšmes critiques peut ĂȘtre source de stress. 
  • Exigence de veille technologique constante : La nĂ©cessitĂ© de rester Ă  jour avec les derniĂšres technologies et mises Ă  jour de sĂ©curitĂ© peut ĂȘtre exigeante. 
  • ComplexitĂ© des systĂšmes : La gestion d’infrastructures cloud complexes, souvent rĂ©parties sur plusieurs plateformes, peut ĂȘtre complexe et difficile. 
  • Heures de travail irrĂ©guliĂšres : En cas de problĂšmes ou d’incidents critiques, ces derniers peuvent devoir travailler en dehors des heures normales de bureau pour rĂ©soudre les problĂšmes. 
  • Risques de sĂ©curitĂ© : GĂ©rer les risques et les menaces de sĂ©curitĂ© dans l’environnement cloud est une pression constante, avec de graves consĂ©quences en cas de dĂ©faillance. 
  • DĂ©pendance Ă  l’Ă©gard des fournisseurs de services cloud : Les limites et les contraintes imposĂ©es par les fournisseurs de cloud peuvent limiter la flexibilitĂ© dans certains aspects de l’administration et de la personnalisation. 

 

Ce mĂ©tier offre de nombreuses opportunitĂ©s gratifiantes et bien rĂ©munĂ©rĂ©es, il comporte Ă©galement des dĂ©fis uniques, notamment en termes de gestion de la complexitĂ©, de la sĂ©curitĂ© et de l’Ă©quilibre travail-vie personnelle.

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Pour intĂ©grer la formation d’Administrateur Cloud, les prĂ©requis sont les suivants : 

  • Niveau d’Éducation : Les candidats devraient avoir un diplĂŽme ou titre de niveau bac en informatique (niveau 4 europĂ©en) ou un diplĂŽme/titre RNCP de niveau Bac +2 (niveau 5) dans le domaine de l’informatique. 
  • ExpĂ©rience Professionnelle : Une expĂ©rience dans le domaine de l’infrastructure informatique ou du dĂ©veloppement d’applications est recommandĂ©e pour complĂ©ter le bagage acadĂ©mique. 
  • Connaissance des SystĂšmes d’Exploitation : Une bonne maĂźtrise des systĂšmes d’exploitation tels que Windows et Linux est essentielle pour suivre efficacement la formation. 
  • Équipement Requis : Les participants doivent avoir Ă  leur disposition un ordinateur Ă©quipĂ© d’une connexion internet stable et d’une webcam pour participer aux cours et travailler sur les plateformes de formation. 
  • DĂ©rogation pour les Non-DiplĂŽmĂ©s : Pour ceux qui ne disposent pas des qualifications formelles, une dĂ©rogation peut ĂȘtre accordĂ©e sur la base d’un dossier dĂ©montrant les compĂ©tences et la motivation du candidat. 

 

Ces prérequis garantissent que les apprenants ont les fondations nécessaires pour tirer pleinement profit de la formation et réussir dans ce domaine exigeant.

La certification d’Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es est reconnue pour son alignement avec les compĂ©tences requises dans le secteur informatique, en particulier dans les domaines de l’administration systĂšme et de la cybersĂ©curitĂ©. Avec une validation au niveau bac +3 (niveau 6 europĂ©en) et l’enregistrement au RNCP sous le code RNCP37680, elle garantit une conformitĂ© avec les attentes professionnelles et rĂ©glementaires. 

Cette certification est structurée en trois blocs de compétences clés : 

  • Administration et SĂ©curisation des Infrastructures : Aptitudes techniques pour gĂ©rer et protĂ©ger les infrastructures informatiques. 
  • Conception de Solutions Évolutives : CapacitĂ© Ă  dĂ©velopper des solutions rĂ©pondant Ă  des besoins d’Ă©volution technologique. 
  • Gestion de la CybersĂ©curitĂ© : CompĂ©tences pour contribuer Ă  la politique de cybersĂ©curitĂ© d’une organisation. 

 

L’obtention de cette certification dĂ©montre une expertise qualifiĂ©e et reconnue, ouvrant la voie Ă  de nombreuses opportunitĂ©s professionnelles dans un marchĂ© du travail oĂč l’expertise en sĂ©curisation des infrastructures informatiques est particuliĂšrement recherchĂ©e. 

L’association de cette certification avec un certificat de l’ECE École d’ingĂ©nieurs renforce encore la valeur de la qualification acquise, en attestant de la qualitĂ© de la formation et de la prĂ©paration technique des diplĂŽmĂ©s.

  • Pour financer la formation d’Administrateur Cloud, la DevUniversity propose une variĂ©tĂ© d’options de financement pour rendre la formation accessible : 

    • Compte Professionnel de Formation (CPF) : Utilisez vos droits accumulĂ©s sur votre CPF pour couvrir tout ou une partie des coĂ»ts de la formation. 
    • Plans de Paiement ÉchelonnĂ©s : Offre la possibilitĂ© de rĂ©partir les frais de formation sur plusieurs mensualitĂ©s (3, 6, 10, ou 12 mois), offrant une flexibilitĂ© pour gĂ©rer le financement selon votre budget. 
    • Financements PĂŽle Emploi : 
    • Abondement CPF : PĂŽle Emploi peut complĂ©ter vos droits CPF si nĂ©cessaire. 
    • Aide Individuelle Ă  la Formation (AIF) : Pour les demandeurs d’emploi, il est possible d’obtenir un financement spĂ©cifique pour la formation. 
    • PrĂ©paration OpĂ©rationnelle Ă  l’Emploi Individuel (POEI) : Une entreprise s’engageant Ă  vous embaucher peut financer votre formation. 
    • Alternance : La formation en alternance permet Ă  l’entreprise qui vous accueille de financer votre formation tout en vous donnant l’opportunitĂ© de gagner de l’expĂ©rience professionnelle. 

    Ces options de financement sont conçues pour rĂ©pondre aux besoins de chaque apprenant et pour faciliter l’accĂšs Ă  la formation, garantissant que les aspects financiers ne sont pas un frein au dĂ©veloppement professionnel.

Pour vous inscrire Ă  la formation d’Administrateur Cloud Ă  la DevUniversity, suivez ces Ă©tapes : 

  • Initiation du Contact : Visitez le site de la DevUniversity et soumettez une demande de contact. Un conseiller prendra ensuite contact avec vous pour discuter de vos objectifs et vous fournir des informations sur le programme. 
  • Dossier d’Admission et Test : Remplissez le dossier d’admission et effectuez un test d’Ă©valuation pour que l’Ă©quipe pĂ©dagogique puisse apprĂ©cier votre niveau et ajuster la formation Ă  vos besoins. 
  • Entretien d’Admission : Un entretien d’admission est organisĂ© pour discuter de vos rĂ©sultats au test, de vos motivations, et de la pertinence de votre projet professionnel. 
  • Confirmation de l’Inscription : AprĂšs l’entretien, si vous ĂȘtes prĂȘt Ă  procĂ©der, confirmez votre inscription. Si vous optez pour l’alternance, il vous faudra trouver un employeur et signer un contrat d’apprentissage. 
  • DĂ©lais d’Inscription : Les dĂ©lais pour finaliser l’inscription varient selon le mode de financement : 
  • Financement personnel ou par entreprise : L’inscription peut se faire jusqu’Ă  la veille du dĂ©but de la formation, sous rĂ©serve de disponibilitĂ© des places. 
  • CPF : Vous devez finaliser votre inscription au moins 11 jours ouvrĂ©s avant le dĂ©but de la formation. 
  • Transition Professionnelle : Pour ceux qui utilisent Transition Pro, soumettez votre dossier au moins 3 mois avant le dĂ©but de la formation. 
  • Alternance : Si vous optez pour l’alternance, assurez-vous d’avoir signĂ© un contrat avec un employeur au moins une semaine avant le dĂ©but des cours. 

Tout au long de ce processus, l’Ă©quipe de la DevUniversity vous accompagne pour s’assurer que vous ĂȘtes prĂȘt Ă  dĂ©buter votre formation et Ă  entamer votre parcours.

Oui, la formation d’Administrateur Cloud Ă  la DevUniversity est conçue pour rester Ă  jour avec les Ă©volutions technologiques les plus rĂ©centes. Voici les mesures prises pour garantir l’actualitĂ© du programme : 

  • Mise Ă  jour continue du contenu : Les programmes de cours sont rĂ©guliĂšrement rĂ©visĂ©s pour incorporer les derniĂšres technologies, outils, et meilleures pratiques du secteur. 
  • Partenariats avec l’industrie : La collaboration avec des professionnels du secteur assure que le contenu de la formation est alignĂ© avec les besoins actuels du marchĂ© du travail et les avancĂ©es de l’industrie. 
  • Feedbacks des diplĂŽmĂ©s et des employeurs : Les retours des anciens Ă©lĂšves et des entreprises sont intĂ©grĂ©s pour affiner et amĂ©liorer le programme d’Ă©tudes de maniĂšre continue. 
  • Veille technologique : L’Ă©quipe enseignante est impliquĂ©e dans une veille technologique permanente pour intĂ©grer les innovations pertinentes et anticiper les besoins futurs en compĂ©tences. 

 

Cette approche assure que les Ă©tudiants acquiĂšrent des compĂ©tences Ă  jour et applicables immĂ©diatement dans leur environnement professionnel, les rendant compĂ©titifs et efficaces dans le domaine de l’administration du cloud.

La formation d’Administrateur Cloud Ă  la DevUniversity comprend plusieurs modalitĂ©s d’Ă©valuation pour assurer une validation approfondie des compĂ©tences acquises : 

  • Projet et Entretien Technique : Un projet pratique est rĂ©alisĂ© par les apprenants, suivi d’un entretien technique pour discuter des choix et stratĂ©gies adoptĂ©s, permettant d’Ă©valuer l’application des connaissances dans des situations concrĂštes. 
  • Questionnaire Professionnel Écrit en Anglais : Cette Ă©valuation vise Ă  mesurer la comprĂ©hension des concepts clĂ©s et la capacitĂ© Ă  communiquer professionnellement dans un contexte international. 
  • Évaluations en cours de Formation : Des tests rĂ©guliers sont organisĂ©s pour suivre la progression des apprenants et s’assurer de la bonne assimilation des modules enseignĂ©s. 
  • Dossier Professionnel : Les apprenants doivent soumettre un dossier dĂ©taillant leur pratique professionnelle et les compĂ©tences dĂ©veloppĂ©es, incluant des preuves concrĂštes de leur travail. 
  • Entretien Final avec le Jury : Un entretien de synthĂšse permet de revenir sur l’ensemble du parcours d’apprentissage et de dĂ©montrer la maĂźtrise des compĂ©tences visĂ©es par la formation. 

Ces différentes modalités permettent une évaluation complÚte des compétences techniques et professionnelles des apprenants, les préparant efficacement à intégrer le marché du travail.

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Poursuivre une formation d’Administrateur Cloud est une dĂ©cision stratĂ©gique pour plusieurs raisons, Ă©tant donnĂ© l’importance cruciale de ces rĂŽles dans le paysage technologique actuel. Voici quelques points clĂ©s qui soulignent l’intĂ©rĂȘt de cette formation : 

  • RĂŽle Central dans les Organisations : Les administrateurs cloud sont essentiels pour assurer le bon fonctionnement, la sĂ©curitĂ© et l’efficacitĂ© des infrastructures informatiques des entreprises. Leur rĂŽle est d’autant plus crucial avec l’augmentation de la dĂ©pendance des entreprises envers la technologie. 
  • Demande du MarchĂ© : Le secteur de l’IT connaĂźt une croissance constante, avec une demande accrue pour des professionnels qualifiĂ©s capables de gĂ©rer des systĂšmes et rĂ©seaux complexes ainsi que des solutions cloud. Cette tendance se reflĂšte dans l’augmentation significative des offres d’emploi pour ces profils. 
  • CompĂ©tences Techniques Approfondies : La formation offre une comprĂ©hension approfondie des technologies actuelles et Ă©mergentes, permettant aux apprenants de maĂźtriser des compĂ©tences trĂšs recherchĂ©es et de rester compĂ©titifs sur le marchĂ© du travail. 
  • PrĂ©paration aux DĂ©fis RĂ©els : GrĂące Ă  une approche axĂ©e sur la pratique, les participants sont prĂ©parĂ©s Ă  relever les dĂ©fis rĂ©els qu’ils rencontreront dans leur environnement professionnel, les rendant immĂ©diatement opĂ©rationnels Ă  l’issue de la formation. 
  • DiversitĂ© et FlexibilitĂ© de CarriĂšre : Les compĂ©tences acquises permettent d’accĂ©der Ă  une variĂ©tĂ© de rĂŽles dans diffĂ©rents secteurs, offrant une grande flexibilitĂ© de carriĂšre. De plus, il existe des opportunitĂ©s pour progresser vers des postes de leadership ou de se spĂ©cialiser davantage. 
  • OpportunitĂ©s Internationales : Les compĂ©tences en cloud sont universellement demandĂ©es, ouvrant la porte Ă  des opportunitĂ©s de carriĂšre Ă  l’Ă©chelle mondiale. 

Cette formation est donc un investissement prĂ©cieux pour ceux qui souhaitent Ă©voluer dans le domaine de l’IT, rĂ©pondant Ă  une demande croissante pour ces compĂ©tences essentielles tout en offrant des perspectives de carriĂšre variĂ©es et prometteuses.

La formation d’Administrateur Cloud est structurĂ©e pour offrir une expĂ©rience d’apprentissage riche et immersive. Voici les Ă©lĂ©ments clĂ©s de son format : 

  • DurĂ©e Totale : Le programme comprend 450 heures de formation, auxquelles s’ajoutent 100 heures dĂ©diĂ©es Ă  un projet pratique, soit un total de 550 heures. 
  • Apprentissage en Ligne : 80% de la formation se dĂ©roule sur une plateforme de coaching personnalisĂ©, permettant un apprentissage flexible et Ă  votre rythme. Cette modalitĂ© d’enseignement Ă  distance facilite l’acquisition des connaissances techniques et offre un accompagnement individualisĂ©. 
  • Masterclass : 20% du temps de formation est consacrĂ© Ă  des masterclass en direct. Ces sessions interactives, animĂ©es par des formateurs expĂ©rimentĂ©s, renforcent la comprĂ©hension des concepts complexes et offrent une occasion de poser des questions et d’Ă©changer avec des professionnels du domaine. 
  • Projet Fil Rouge : Un projet pratique, estimĂ© Ă  100 heures, fait partie intĂ©grante du cursus. Ce projet vous permet d’appliquer concrĂštement les compĂ©tences acquises durant la formation et de simuler des situations professionnelles rĂ©elles. 
  • Équilibre ThĂ©orie-Pratique : La formation est conçue pour Ă©quilibrer l’apport thĂ©orique essentiel et l’expĂ©rience pratique, garantissant ainsi une comprĂ©hension approfondie des enjeux et des solutions en matiĂšre de cloud. 

Cette structure de formation est spĂ©cialement conçue pour prĂ©parer les participants Ă  devenir compĂ©tents, en leur fournissant les connaissances, les compĂ©tences et l’expĂ©rience pratique nĂ©cessaires pour rĂ©ussir dans ce domaine en constante Ă©volution.

La formation d’Administrateur Cloud met un fort accent sur l’application pratique des compĂ©tences Ă  travers des projets pratiques et des Ă©tudes de cas. Voici comment ces Ă©lĂ©ments s’intĂšgrent dans le programme : 

  • Projets Pratiques : Avant l’examen final, chaque participant doit rĂ©aliser un ou plusieurs projets axĂ©s sur des compĂ©tences clĂ©s essentielles Ă  l’administration des infrastructures. Ces projets couvrent divers aspects tels que l’administration et la sĂ©curisation des infrastructures, la conception de solutions techniques pour l’Ă©volution des infrastructures, la mise en production d’Ă©volutions, l’optimisation de la supervision des infrastructures, la participation Ă  la mesure et Ă  l’analyse de la sĂ©curitĂ©, ainsi que la dĂ©tection et le traitement des incidents de sĂ©curitĂ©. 
  • Dossier de Projet et PrĂ©sentation : Les participants prĂ©parent un dossier de projet et une prĂ©sentation (diaporama) pour documenter et exposer leur travail. Ce dossier est une compilation des projets rĂ©alisĂ©s, dĂ©montrant l’application des connaissances acquises pendant la formation. 
  • Évaluation par le Jury : Lors de l’examen, le jury examine le dossier de projet imprimĂ© et assiste Ă  la prĂ©sentation du candidat. Cette Ă©valuation vise Ă  apprĂ©cier les compĂ©tences techniques du participant, ainsi que sa capacitĂ© Ă  communiquer clairement son approche et ses solutions. 

Ces projets pratiques et Ă©tudes de cas sont conçus pour complĂ©ter l’enseignement thĂ©orique par une expĂ©rience concrĂšte, prĂ©parant les participants Ă  affronter efficacement les dĂ©fis du monde professionnel et Ă  mettre en Ɠuvre leurs compĂ©tences dans des contextes rĂ©els et variĂ©s.

Dans le cursus d’Administrateur Cloud, des possibilitĂ©s de passerelles et d’Ă©quivalences sont envisageables, notamment grĂące aux certifications RNCP (RĂ©pertoire National des Certifications Professionnelles). Voici comment cela fonctionne : 

  • Correspondances Ă  l’Échelle de la Certification : Certaines certifications RNCP peuvent ĂȘtre reconnues comme Ă©quivalentes dans leur intĂ©gralitĂ©, facilitant la poursuite d’Ă©tudes ou le changement de parcours. Par exemple, la certification « Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es » RNCP37680 pourrait avoir une correspondance totale avec d’autres certifications similaires, permettant une transition fluide entre diffĂ©rentes qualifications. 
  • Équivalences Partielles pour les Blocs de CompĂ©tences : Si vous avez dĂ©jĂ  validĂ© certains blocs de compĂ©tences dans le cadre d’autres certifications professionnelles, vous pourriez obtenir des Ă©quivalences pour ces blocs spĂ©cifiques au sein de la certification d’Administrateur Cloud. Cela offre une modularitĂ© dans l’accĂšs Ă  la certification, en reconnaissant les compĂ©tences dĂ©jĂ  acquises. 
  • Passerelles Professionnelles : AprĂšs avoir complĂ©tĂ© le cursus, plusieurs chemins de carriĂšre s’offrent Ă  vous. Les diplĂŽmĂ©s peuvent s’orienter vers des domaines en forte demande comme DevOps, Data Engineering, ou Ă©voluer vers des postes de Technicien systĂšmes et rĂ©seaux, Responsable de parc informatique, Architecte systĂšme, ou Responsable sĂ©curitĂ© informatique. 

Ces options offrent une grande flexibilité pour les professionnels cherchant à se reconvertir, à progresser ou à se spécialiser davantage dans leur carriÚre IT. Les passerelles et équivalences permettent ainsi de valoriser les compétences existantes et de faciliter la transition vers de nouveaux horizons professionnels. 

Pour explorer ces options en fonction de votre parcours et de vos objectifs, il est recommandé de consulter les détails des certifications RNCP concernées ou de discuter avec un conseiller de formation spécialisé.

Dans la formation d’Administrateur Cloud, un accompagnement personnalisĂ© est une prioritĂ©, assurant que chaque apprenant bĂ©nĂ©ficie du soutien nĂ©cessaire pour rĂ©ussir. Voici les Ă©lĂ©ments clĂ©s de cet accompagnement : 

  • AccĂšs Direct aux Formateurs : Les professeurs, experts dans leur domaine et crĂ©ateurs du programme, sont disponibles pour rĂ©pondre Ă  toutes vos questions, qu’elles concernent la thĂ©orie ou la pratique. Ils s’assurent que vous comprenez pleinement les concepts enseignĂ©s. 
  • Assistance Technique Quotidienne : Un soutien technique est disponible tous les jours de la semaine, de 9h00 Ă  17h00. Les formateurs assurent une prĂ©sence rĂ©guliĂšre sur un forum dĂ©diĂ© pour offrir des rĂ©ponses et des solutions Ă  vos problĂ©matiques techniques. 
  • Plateforme de Communication Slack : Ce rĂ©seau facilite les Ă©changes directs avec les formateurs et les autres participants, encourageant le partage d’informations et l’entraide au sein de la communautĂ© d’apprenants. 
  • Suivi de l’Engagement : L’avancement de chaque participant est suivi attentivement. En cas de baisse de participation, le responsable de la cohorte prendra contact pour comprendement et fournira le soutien nĂ©cessaire pour reprendre le parcours d’apprentissage. 

Cet accompagnement personnalisĂ© vise Ă  crĂ©er un environnement d’apprentissage soutenant, oĂč chaque apprenant se sent accompagnĂ© et motivĂ© pour atteindre ses objectifs.

Notre engagement envers l’inclusion et l’accessibilitĂ© garantit que la formation d’Administrateur SystĂšmes Cloud est accessible Ă  tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Nous prenons des mesures concrĂštes pour assurer que chacun puisse bĂ©nĂ©ficier pleinement de notre programme d’enseignement : 

  • Contactez Notre RĂ©fĂ©rente Handicap : Si vous ĂȘtes en situation de handicap, nous vous encourageons vivement Ă  prendre contact avec notre rĂ©fĂ©rente handicap, Mathilde V., via mathilde.v@datascientest.com. Elle est Ă  votre disposition pour Ă©changer sur vos besoins spĂ©cifiques et veiller Ă  ce que les amĂ©nagements nĂ©cessaires soient mis en place pour faciliter votre apprentissage. 
  • AmĂ©nagements PersonnalisĂ©s : Nous comprenons que chaque apprenant peut avoir des besoins diffĂ©rents. Notre rĂ©fĂ©rente handicap travaillera avec vous pour identifier les ajustements requis, qu’il s’agisse de modifications dans l’approche pĂ©dagogique, d’accessibilitĂ© des ressources, ou d’amĂ©nagements lors des Ă©valuations. 
  • AccessibilitĂ© des Locaux : Pour ceux qui souhaitent accĂ©der Ă  nos installations, nous assurons que nos locaux sont entiĂšrement accessibles aux personnes en situation de handicap, afin de vous offrir une expĂ©rience confortable et sans entrave. 

 

Chez nous, l’objectif est de fournir un soutien adaptĂ© Ă  chacun pour permettre une expĂ©rience d’apprentissage Ă©quitable et rĂ©ussie. Nous sommes lĂ  pour vous accompagner dans votre parcours de formation et nous nous engageons Ă  faire le nĂ©cessaire pour rĂ©pondre Ă  vos besoins spĂ©cifiques.

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La formation d’Administrateur Cloud prĂ©pare les diplĂŽmĂ©s Ă  un large Ă©ventail de rĂŽles dans le secteur IT, en forte demande et essentiels au fonctionnement des organisations modernes. Voici les postes auxquels vous pourriez prĂ©tendre : 

  • Administrateur systĂšmes et rĂ©seaux (et sĂ©curitĂ©) : Responsable de la gestion, de l’entretien et de la sĂ©curisation des systĂšmes informatiques et des rĂ©seaux d’une entreprise. 
  • Administrateur Cloud : SpĂ©cialisĂ© dans la gestion des services et infrastructures cloud, en assurant leur bon fonctionnement, leur sĂ©curitĂ© et leur Ă©volutivitĂ©. 
  • Administrateur des systĂšmes d’informations : GĂšre l’ensemble des systĂšmes d’information de l’entreprise pour en assurer la disponibilitĂ©, la performance et la sĂ©curitĂ©. 
  • Superviseur infrastructure et rĂ©seaux : Surveille et gĂšre les infrastructures et rĂ©seaux pour garantir leur efficacitĂ© et leur sĂ©curitĂ©. 
  • Responsable infrastructure systĂšmes et rĂ©seaux : Dirige les stratĂ©gies et les Ă©quipes chargĂ©es des systĂšmes et des rĂ©seaux de l’entreprise, en veillant Ă  leur optimisation et Ă  leur sĂ©curitĂ©. 
  • Administrateur sĂ©curitĂ© informatique : SpĂ©cialiste de la protection des systĂšmes informatiques contre les menaces et les vulnĂ©rabilitĂ©s. 
  • Administrateur de bases de donnĂ©es : GĂšre les bases de donnĂ©es de l’entreprise, en s’assurant de leur intĂ©gritĂ©, sĂ©curitĂ© et performance. 
  • Gestionnaire de systĂšmes informatiques et rĂ©seaux / Gestionnaire de rĂ©seau : Assure la gestion quotidienne et l’optimisation des systĂšmes informatiques et des rĂ©seaux. 
  • Responsable rĂ©seaux et tĂ©lĂ©coms : Supervise les infrastructures de communication de l’entreprise, en incluant les rĂ©seaux et les systĂšmes de tĂ©lĂ©communications. 

 

Ces postes impliquent une grande variĂ©tĂ© de responsabilitĂ©s et offrent des opportunitĂ©s de travailler dans de nombreux secteurs. Avec la formation adĂ©quate, vous serez bien Ă©quipĂ© pour relever les dĂ©fis techniques et contribuer de maniĂšre significative Ă  votre organisation, ouvrant ainsi la voie Ă  une carriĂšre dynamique et prometteuse dans le domaine de l’IT.

Le salaire d’un Administrateur Cloud peut considĂ©rablement varier en fonction de divers facteurs tels que l’expĂ©rience, la spĂ©cialisation, l’entreprise et la localisation gĂ©ographique. En moyenne, voici une fourchette indicative des salaires dans ce domaine : 

  • DĂ©butants / Juniors : Pour ceux qui entrent dans le domaine, avec peu ou sans expĂ©rience prĂ©alable, les salaires peuvent commencer entre 33 000 et 45 000 euros par an. Ces chiffres peuvent varier en fonction de la taille et du secteur de l’entreprise. 
  • Professionnels ExpĂ©rimentĂ©s / Seniors : Avec l’accumulation de plusieurs annĂ©es d’expĂ©rience, des compĂ©tences avancĂ©es et une spĂ©cialisation, notamment dans des solutions cloud spĂ©cifiques (AWS, Azure, GCP), les salaires peuvent monter jusqu’Ă  60 000 euros annuels, voire plus pour des profils hautement qualifiĂ©s. 

 

Il est important de souligner que le secteur du cloud computing connaßt une croissance rapide, avec des investissements et des innovations constants. Cela signifie que les compétences en cloud sont de plus en plus valorisées, ce qui peut influencer positivement les salaires dans ce domaine. 

Les Administrateurs Cloud ayant une expertise dans des technologies de pointe, la gestion de projets d’envergure, ou des certifications reconnues dans des plateformes cloud spĂ©cifiques peuvent s’attendre Ă  des offres salariales supĂ©rieures Ă  la moyenne.

Oui, il existe une aide dĂ©diĂ©e Ă  la recherche d’emploi pour les participants Ă  la formation d’Administrateur Cloud. Voici les principales composantes de cet accompagnement : 

  • Accompagnement CarriĂšre PersonnalisĂ© : Morgane et son Ă©quipe de career managers sont Ă  votre disposition pour fournir un soutien individualisĂ©. Vous pouvez planifier des rendez-vous pour discuter de votre projet professionnel et bĂ©nĂ©ficier de conseils personnalisĂ©s adaptĂ©s Ă  votre situation et Ă  vos ambitions. 
  • Ateliers CarriĂšre Mensuels : Des ateliers sont organisĂ©s rĂ©guliĂšrement pour aborder des aspects clĂ©s de la recherche d’emploi, tels que la rĂ©daction d’un CV impactant, la crĂ©ation d’un profil LinkedIn attractif, les stratĂ©gies de recherche d’emploi efficaces, et la prĂ©paration aux entretiens d’embauche. Ces ateliers sont conçus pour vous Ă©quiper des compĂ©tences nĂ©cessaires pour rĂ©ussir sur le marchĂ© du travail. 
  • Salons de Recrutement et Webinars : La formation propose des Ă©vĂ©nements tels que des salons de recrutement, vous permettant de rencontrer directement des entreprises partenaires, et des webinars avec des experts tech pour vous tenir informĂ© des derniĂšres tendances et opportunitĂ©s du secteur. 
  • Actions de Communication pour la VisibilitĂ© : Des initiatives sont mises en place pour augmenter votre visibilitĂ© auprĂšs des employeurs, comme la participation Ă  des concours de CV, des DataDays, et la possibilitĂ© de publier des articles sur vos projets sur des plateformes reconnues, tant internes qu’externes. 

 

Cet accompagnement Ă  la recherche d’emploi est conçu pour maximiser vos chances de succĂšs et vous aider Ă  naviguer efficacement dans le marchĂ© du travail, en mettant en avant vos compĂ©tences et en vous connectant avec des opportunitĂ©s professionnelles pertinentes dans le domaine de l’IT.

Les administrateurs Cloud sont trĂšs recherchĂ©s dans une multitude de secteurs, car les entreprises de toutes tailles migrent vers des solutions basĂ©es sur le cloud pour amĂ©liorer l’efficacitĂ©, la flexibilitĂ© et rĂ©duire les coĂ»ts. Voici quelques exemples d’entreprises et de secteurs qui en recrutent frĂ©quemment : 

  • Entreprises technologiques et Startups : Ces organisations, souvent Ă  la pointe de l’innovation, nĂ©cessitent cette expertise pour gĂ©rer et optimiser leurs infrastructures cloud. 
  • SociĂ©tĂ©s de services en ingĂ©nierie informatique (SSII) : Elles fournissent des solutions et services informatiques Ă  d’autres entreprises et ont un besoin constant d’administrateurs Cloud pour soutenir leurs clients. 
  • Entreprises de tĂ©lĂ©communications : Les fournisseurs de services tĂ©lĂ©coms utilisent de plus en plus le cloud pour leurs opĂ©rations et services, crĂ©ant une demande pour des professionnels qualifiĂ©s. 
  • Secteur financier : Les banques et les institutions financiĂšres utilisent le cloud pour le traitement des donnĂ©es et pour fournir des services en ligne sĂ©curisĂ©s, nĂ©cessitant l’expertise d’administrateurs spĂ©cialisĂ©s. 
  • SantĂ© : Les hĂŽpitaux et les entreprises de santĂ© adoptent le cloud pour gĂ©rer les dossiers des patients et les applications de santĂ©, soulignant le besoin de gestion et de sĂ©curitĂ© des donnĂ©es sensibles. 
  • Retail et e-commerce : Ces entreprises utilisent le cloud pour tout, de la gestion des stocks Ă  la vente en ligne, et recherchent des administrateurs pour maintenir leurs systĂšmes efficacement. 
  • Entreprises de production et manufacturiĂšres : L’utilisation du cloud pour le suivi de la production, la logistique et l’automatisation nĂ©cessite des administrateurs Cloud compĂ©tents. 
  • Secteur public et Ă©ducation : Les gouvernements et les institutions Ă©ducatives utilisent le cloud pour amĂ©liorer l’accĂšs aux informations et les services, crĂ©ant ainsi des opportunitĂ©s pour les administrateurs Cloud. 

 

Ces exemples ne sont qu’une petite fraction des possibilitĂ©s disponibles. Presque tous les secteurs ayant une composante IT peuvent potentiellement employer des administrateurs Cloud, compte tenu de la transformation numĂ©rique gĂ©nĂ©ralisĂ©e et de l’adoption croissante des technologies cloud dans le monde professionnel.

Pour un Administrateur Cloud, plusieurs chemins d’Ă©volution de carriĂšre sont possibles, offrant des opportunitĂ©s de croissance professionnelle et d’Ă©largissement des responsabilitĂ©s. Voici quelques options d’Ă©volution : 

  • Architecte Cloud : AprĂšs avoir acquis une expĂ©rience significative en administration cloud, un administrateur peut Ă©voluer vers le rĂŽle d’architecte cloud, oĂč il sera responsable de la conception et de la mise en Ɠuvre de solutions cloud Ă  l’Ă©chelle de l’entreprise. 
  • IngĂ©nieur DevOps : Les administrateurs cloud ayant un intĂ©rĂȘt pour l’intĂ©gration et le dĂ©ploiement continus, ainsi que pour l’automatisation des processus de dĂ©veloppement de logiciels, peuvent Ă©voluer vers des rĂŽles DevOps. 
  • Responsable de la sĂ©curitĂ© de l’information (CISO) : Avec une solide comprĂ©hension de la sĂ©curitĂ© dans les environnements cloud, un administrateur cloud peut aspirer Ă  des postes de direction se concentrant sur la stratĂ©gie de sĂ©curitĂ© globale de l’entreprise. 
  • Consultant en cloud computing : Forts de leur expertise technique, certains administrateurs cloud peuvent choisir de devenir consultants, conseillant plusieurs entreprises sur la meilleure utilisation des technologies cloud. 
  • Chef de projet IT : En dĂ©veloppant des compĂ©tences en gestion de projet, un administrateur cloud peut gĂ©rer des projets informatiques complexes, en supervisant les Ă©quipes et en s’assurant que les objectifs du projet sont atteints. 
  • Formateur ou Ă©ducateur : Avec une passion pour l’enseignement et le partage de connaissances, un administrateur cloud peut se tourner vers des rĂŽles de formateur, enseignant les meilleures pratiques et les derniĂšres technologies cloud Ă  d’autres professionnels. 
  • SpĂ©cialiste en migration cloud : SpĂ©cialisation dans la planification et l’exĂ©cution de migrations d’applications et de donnĂ©es vers des environnements cloud, en veillant Ă  minimiser les interruptions et Ă  optimiser les performances. 
  • Expert en solutions spĂ©cifiques : Se concentrer sur une plateforme ou une solution cloud spĂ©cifique, comme AWS, Azure, ou Google Cloud, et devenir un expert reconnu dans ce domaine particulier. 
  • Entrepreneuriat : Avec une solide expertise technique et une comprĂ©hension du marchĂ© du cloud, certains peuvent choisir de lancer leur propre entreprise, offrant des produits ou des services dans le domaine du cloud. 

Ces options d’Ă©volution de carriĂšre reflĂštent la diversitĂ© et la flexibilitĂ© du domaine de la technologie cloud, permettant aux professionnels de poursuivre des chemins qui correspondent Ă  leurs intĂ©rĂȘts et Ă  leurs aspirations professionnelles.

Les mĂ©tiers associĂ©s Ă  l’Administrateur Cloud englobent divers rĂŽles dans le domaine de la technologie de l’information et de la cybersĂ©curitĂ©, chacun ayant un lien avec la gestion, la sĂ©curitĂ© ou le dĂ©veloppement des environnements cloud. Voici une liste de quelques-uns de ces mĂ©tiers : 

  • Architecte Cloud : SpĂ©cialisĂ© dans la conception et le dĂ©veloppement de solutions cloud, en s’assurant qu’elles rĂ©pondent aux besoins de l’entreprise en matiĂšre de technologie et de stratĂ©gie. 
  • IngĂ©nieur DevOps : Travaille Ă  l’intersection du dĂ©veloppement logiciel et des opĂ©rations informatiques, en utilisant des pratiques d’automatisation et d’intĂ©gration continue pour amĂ©liorer l’efficacitĂ© des dĂ©ploiements dans les environnements cloud. 
  • SpĂ©cialiste en sĂ©curitĂ© Cloud : ConcentrĂ© sur la protection des infrastructures cloud contre les menaces et les vulnĂ©rabilitĂ©s, et responsable de la mise en Ɠuvre des politiques de sĂ©curitĂ©. 
  • Analyste de donnĂ©es Cloud : Utilise les plateformes cloud pour collecter, stocker et analyser de grandes quantitĂ©s de donnĂ©es, en fournissant des insights utiles pour l’entreprise. 
  • Consultant Cloud : Fournit des conseils d’expert sur la meilleure façon d’utiliser les services cloud pour atteindre les objectifs commerciaux, y compris la sĂ©lection des plateformes, la planification des migrations et l’optimisation des coĂ»ts. 
  • Gestionnaire de projet IT : Supervise les projets liĂ©s au cloud, de la planification Ă  la mise en Ɠuvre, en veillant Ă  ce qu’ils soient livrĂ©s dans les dĂ©lais et le budget impartis. 
  • IngĂ©nieur rĂ©seau Cloud : Se concentre sur la conception et la maintenance des rĂ©seaux dans les environnements cloud, en s’assurant de leur performance et de leur sĂ©curitĂ©. 
  • DĂ©veloppeur Cloud : CrĂ©e et maintient des applications conçues pour fonctionner dans des environnements cloud, en exploitant les services et les ressources cloud pour amĂ©liorer l’efficacitĂ© et la scalabilitĂ©. 
  • Support technique Cloud : Fournit une assistance technique aux utilisateurs des services cloud, en rĂ©solvant les problĂšmes et en garantissant la satisfaction des clients. 
  • SpĂ©cialiste en migration Cloud : Expert en transfert d’applications, de donnĂ©es et d’autres Ă©lĂ©ments d’un environnement sur site ou d’un cloud Ă  un autre, en minimisant les interruptions et en optimisant les performances. 

Ces mĂ©tiers offrent un large Ă©ventail d’opportunitĂ©s pour les professionnels ayant une expertise en cloud computing, reflĂ©tant l’importance croissante du cloud dans les stratĂ©gies informatiques modernes.

Le job
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Au quotidien, l’administrateur est responsable de la gestion, de la configuration, de la maintenance et de la sĂ©curisation des systĂšmes informatiques et des rĂ©seaux d’une organisation.

Ceci comprend des tĂąches comme l’installation et la configuration des serveurs, la gestion des utilisateurs et des autorisations, la rĂ©solution des problĂšmes techniques, la surveillance des performances du rĂ©seau, la mise en place de mesures de sĂ©curitĂ© et bien plus encore.

Ils découvriront aussi les réseaux, protocoles de communication, et les technologies de virtualisation. En outre, la sécurité et la récupération des données font également partie des concepts clés.

Ce type de cursus permet de dĂ©velopper une expertise technique solide et de se familiariser avec les meilleures pratiques de l’industrie. C’est aussi l’occasion de se prĂ©parer Ă  faire face aux dĂ©fis et problĂšmes couramment rencontrĂ©s dans le domaine.

Le principal objectif de l’Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud est d’assurer le bon fonctionnement des systĂšmes informatiques, des rĂ©seaux et des services cloud au sein de l’entreprise. Cela comprend diverses responsabilitĂ©s telles que l’installation, la configuration et la maintenance des systĂšmes d’exploitation, ainsi que la mise en place de mesures de sĂ©curitĂ© pour protĂ©ger les systĂšmes et les rĂ©seaux contre les menaces et les logiciels malveillants. L’administrateur est Ă©galement chargĂ© de maintenir les infrastructures rĂ©seau de l’entreprise, afin de garantir la continuitĂ© des opĂ©rations.

Par ailleurs, dans le contexte de la montĂ©e en puissance du cloud computing, l’administrateur systĂšmes, rĂ©seaux et cloud joue un rĂŽle essentiel dans la gestion des services cloud utilisĂ©s par l’entreprise. Il est responsable du dĂ©ploiement, de la configuration et de la gestion des ressources cloud, comme les machines virtuelles, le stockage et les bases de donnĂ©es. Son objectif est d’assurer la disponibilitĂ©, la sĂ©curitĂ© et l’optimisation des services cloud utilisĂ©s.

Afin de rĂ©ussir votre carriĂšre d’administrateur systĂšme et rĂ©seau, vous devez obligatoirement possĂ©der des compĂ©tences techniques et transversales spĂ©cifiques.

D’abord, il est nĂ©cessaire de maĂźtriser les principaux OS et de comprendre leur architecture, leur configuration et leur gestion des utilisateurs et des autorisations.

Une connaissance étendue des concepts de réseautique est primordiale, notamment les protocoles de communication, la configuration des réseaux locaux (LAN) et réseaux étendus (WAN), des adresses IP, pare-feu, routeurs, commutateurs et de la résolution des problÚmes de connectivité.

La virtualisation est dĂ©sormais indispensable pour l’administration systĂšme et rĂ©seau, et les professionnels doivent impĂ©rativement manier les technologies comme VMware ou Hyper-V.

Ils doivent ĂȘtre capables de crĂ©er et de gĂ©rer des machines virtuelles, d’allouer des ressources, de configurer des rĂ©seaux virtuels, et d’assurer une gestion efficace des environnements virtualisĂ©s.

Autre préoccupation majeure des entreprises modernes : la sécurité informatique. Un Adminsys doit connaßtre les techniques de cybersécurité, de gestion des identités, de protection contre les attaques et de récupération de données.

Pour gagner du temps grĂące Ă  l’automatisation des tĂąches rĂ©currentes, il est Ă©galement nĂ©cessaire de dĂ©tenir des compĂ©tences en outils de scripting comme PowerShell ou Python.

Outre ces compétences techniques, un administrateur doit savoir adopter une approche méthodique de résolution de problÚmes et posséder des aptitudes en communication et gestion pour dialoguer avec les fournisseurs, collÚgues et utilisateurs finaux.

Enfin, Les administrateurs travaillent souvent avec des fournisseurs de services cloud tels qu’Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure ou Google Cloud Platform. Ils utilisent les consoles de gestion de ces services pour dĂ©ployer, configurer et gĂ©rer des ressources cloud.

Les infos clés
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DataScientest est Ă©ligible au Compte Professionnel de Formation ou CPF.
Vous pouvez aussi financer votre formation en Ă©chelonnant vos paiements sur 3, 6, 10 ou 12 mensualitĂ©s, que ce soit pour couvrir l’intĂ©gralitĂ© des coĂ»ts de la formation ou pour couvrir le reste Ă  charge du CPF.

Si vous ĂȘtes inscrit Ă  PĂŽle Emploi, vous pourrez bĂ©nĂ©ficier d’un abondement de votre compte CPF ou d’un financement de votre formation via le dispositif de l’AIF. Il est aussi possible de suivre la formation avec le dispositif POEI : vous faites financer votre formation Ă  100% par l’entreprise qui vous garantit un CDI Ă  l’issue de votre formation.

AprĂšs votre prise de contact sur le site, nous vous contactons une premiĂšre fois pour une prĂ©sentation de la DataScientest de ce que nous pouvons vous offrir, mais aussi de votre parcours et vos souhaits. L’idĂ©e est d’aligner dĂšs ce moment notre offre Ă  vos besoins. Un dossier d’admission et un test permettront ensuite d’évaluer votre niveau.

Une fois cette Ă©tape rĂ©alisĂ©e, un membre de l’équipe d’admission prendra contact avec vous pour Ă©changer sur vos rĂ©sultats et valider votre projet professionnel, vos motivations, et enfin sur la pertinence de votre projet pĂ©dagogique.

Une fois votre projet confirmĂ©, soit vous passez directement en phase d’inscription avec nos Ă©quipes, soit, dans le cas de l’alternance, il sera nĂ©cessaire de signer un contrat d’apprentissage avec un employeur.

Vous souhaitez en savoir plus sur l’alternance ? 

Le dĂ©lai d’inscription dĂ©pend du moyen de financement que vous choisissez :

  • Financement personnel ou entreprise : vous avez jusqu’à la veille de la date de dĂ©marrage pour vous inscrire (dans la limite des places disponibles). 
  • CPF : vous avez jusqu’à 11 jours ouvrĂ©s avant la date de dĂ©marrage de la session.
  • Transition pro :  vous avez jusqu’à 3 mois avant le dĂ©but de la formation pour soumettre votre dossier.
  • Alternance et POEI : 1 semaine avant la rentrĂ©e sous rĂ©serve d’avoir trouvĂ© un employeur prĂȘt Ă  signer un contrat.

DataScientest est le seul organisme Ă  offrir une formation hybride. Cela se traduit par 85% d’apprentissage sur la plateforme coachĂ©e et 15% de sĂ©ance de masterclass en visioconfĂ©rence afin d’allier flexibilitĂ© et rigueur sans compromis sur l’un ou l’autre.

Notre formation en 3 formats :

  • Bootcamp (4 mois) : format intensif Ă  temps plein
  • Continu (12 mois) : 10-12 heures par semaine, cette solution est adaptĂ©e aux apprenants exerçant une activitĂ© ;
  • Alternance (18 mois) : en contrat d’apprentissage, vous montrez en compĂ©tences via l’alternance de temps de formation en entreprise et de pĂ©riodes en centre de formation. Pour en savoir plus sur les conditions d’éligibilitĂ© et la mise en oeuvre du contrat d’apprentissage : cliquez ici

Évidemment !

Et qui de mieux pour assurer le support que nos professeurs, Ă©galement concepteurs du programme. Ils sont disponibles et Ă  l’écoute pour toutes questions, qu’elles soient d’ordre thĂ©orique ou pratique et sauront faire preuve de pĂ©dagogie dans leur rĂ©ponse.
En effet, une assistance est accessible tous les jours de la semaine de 9h00 Ă  17h00 : l’ensemble des formateurs se relaient sur un forum dĂ©diĂ© pour proposer une assistance technique personnalisĂ©e Ă  tous les apprenants. Un accompagnement pĂ©dagogique est aussi proposĂ© via le rĂ©seau de communication Slack.

De plus, pour s’assurer de la complĂ©tion et de l’engagement de chacun, nos professeurs suivent votre avancement de prĂšs. DĂšs lors que vous cessez de vous connecter pendant une pĂ©riode prolongĂ©e, votre responsable de cohorte prendra de vos nouvelles !

Nos Ă©quipes s’adapteront Ă  vos contraintes et vous aideront Ă  finaliser votre dossier dans les meilleurs dĂ©lais. Nous ferons notre maximum pour que ces dĂ©lais ne dĂ©passent pas une semaine. Si vous ĂȘtes motivĂ© et sĂ»r de votre projet, vous pourrez terminer votre inscription dans la journĂ©e !
Le cursus
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La formation Administrateur SystÚmes et Réseaux permet de développer les compétences clés du métier :

  • Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Concevoir et mettre en Ɠuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’évolution
  • Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Cette expertise, une fois acquise, est trĂšs recherchĂ©e par les entreprises : l’administrateur systĂšmes et RĂ©seaux est garant de la stabilitĂ© du rĂ©seau ainsi que de l’Ă©quilibre entre le matĂ©riel, l’intĂ©gralitĂ© du systĂšme et les logiciels associĂ©s.

Pour une personne souhaitant dĂ©velopper sa carriĂšre dans l’informatique et la technologie, suivre une formation d’AdminSys offre de nombreux avantages.

Vous pourrez tout d’abord acquĂ©rir des compĂ©tences spĂ©cifiquement liĂ©es Ă  la gestion des systĂšmes et rĂ©seaux trĂšs recherchĂ©es par les employeurs et pouvant vous offrir des opportunitĂ©s professionnelles intĂ©ressantes.

C’est aussi l’occasion de dĂ©velopper une base solide de connaissances dans le domaine de l’informatique, et d’acquĂ©rir une comprĂ©hension approfondie des concepts clĂ©s, des meilleures pratiques et des principes fondamentaux nĂ©cessaires pour rĂ©soudre les problĂšmes complexes et relever les dĂ©fis liĂ©s Ă  ce domaine.

Avec l’évolution rapide de la technologie, la demande d’administrateurs systĂšme et rĂ©seau compĂ©tents est en constante croissance. Une telle formation permet de postuler Ă  des postes d’administrateur systĂšme, administrateur rĂ©seau, ingĂ©nieur systĂšme, consultant en infrastructure et autres rĂŽles connexes dans des entreprises de divers secteurs. Elle peut aussi mener Ă  des perspectives de progression de carriĂšre et Ă  des postes de responsabilitĂ© supĂ©rieure.

La plupart des cursus mettent aussi l’accent sur l’apprentissage continu et l’adaptabilitĂ© aux Ă©volutions technologiques. Les participants sont exposĂ©s aux derniĂšres tendances, aux outils et aux technologies Ă©mergentes, ce qui leur permet de rester Ă  jour et de s’adapter rapidement aux nouvelles exigences du secteur.

En outre, vous pourrez développer de précieuses compétences transversales telles que la résolution de problÚmes, la gestion du temps, la pensée critique, la communication, la collaboration en équipe et la capacité à travailler sous pression.

Compte tenu du caractĂšre incontournable de l’IT, les recrutements en administrateurs systĂšmes et RĂ©seaux sont au beau fixe. L’Observatoire des MĂ©tiers du numĂ©rique, de l’ingĂ©nierie, du conseil et de l’évĂšnement a ainsi identifiĂ© une tendance sur le mĂ©tier de +12 % d’offres d’emploi sur un an avec plus de 9 600 offres d’emploi postĂ©es sur les diffĂ©rents job boards en 2022. De quoi garantir de belles perspectives professionnelles.

Pour devenir Expert systÚmes et réseaux, optez pour la formation Administrateur SystÚmes, Réseaux et Cloud de DataScientest.
Le programme couvre les outils essentiels de l’industrie, tels que les systĂšmes d’exploitation Linux et Windows, les solutions de virtualisation comme VMware et Hyper-V, ainsi que les plateformes de cloud computing telles qu’Amazon Web Services (AWS), Microsoft Azure et Google Cloud Platform (GCP). Vous apprendrez Ă©galement Ă  travailler avec des outils de gestion de la configuration tels que Ansible ainsi qu’Ă  utiliser des outils de surveillance et de rĂ©solution de problĂšmes tels que Nagios et Zabbix.
Notre formation peut ĂȘtre effectuĂ©e en Bootcamp intensif (4 mois), en Formation Continue (12 mois), ou en Alternance (18 mois). Elle se compose de 85% de coaching individuel sur notre plateforme Cloud, et de 15% de Masterclass.

La Data Science implique l’analyse et l’interprĂ©tation de vastes ensembles de donnĂ©es pour en extraire des informations prĂ©cieuses et prendre des dĂ©cisions Ă©clairĂ©es.

Or, pour mener Ă  bien ces activitĂ©s, une infrastructure informatique solide et performante est essentielle. C’est pourquoi l’adminsys joue un rĂŽle clĂ© dans ce domaine.

Tout d’abord, les administrateurs sont responsables de la gestion de l’infrastructure informatique qui stocke et traite les donnĂ©es. Ceci comprend la configuration et la maintenance des serveurs, le dimensionnement des ressources, l’optimisation des performances, ou encore la mise en place de la haute disponibilitĂ©.

Une infrastructure bien gérée permet de garantir que les données soient accessibles et disponibles lorsque les scientifiques des données en ont besoin pour effectuer leurs analyses.

Pour permettre aux Data Scientists de travailler avec de grandes quantitĂ©s de donnĂ©es, les administrateurs s’assurent que le rĂ©seau soit optimisĂ© pour des transferts rapides et efficaces. Ils doivent rĂ©soudre les problĂšmes de latence et mettre en Ɠuvre les meilleurs protocoles de communication.

Une infrastructure doit aussi ĂȘtre Ă©volutive pour rĂ©pondre aux besoins changeants en matiĂšre de data science. Les administrateurs peuvent mettre en place des solutions de virtualisation, de cloud et d’équilibrage de charge pour assurer cette scalabilitĂ© des systĂšmes. Les ressources peuvent ainsi ĂȘtre ajustĂ©es en fonction des exigences en matiĂšre de traitement et d’analyse.

De mĂȘme, la sĂ©curitĂ© des donnĂ©es est une prioritĂ© dans la Data Science puisque les datasets peuvent contenir des informations sensibles et confidentielles.

L’adminsys met en place des mesures de sĂ©curitĂ© pour protĂ©ger les donnĂ©es contre les accĂšs non autorisĂ©s, les fuites ou les pertes. Il met en Ɠuvre des pare-feu, des mĂ©canismes d’authentification, des politiques de contrĂŽle d’accĂšs et des sauvegardes rĂ©guliĂšres pour garantir intĂ©gritĂ© et confidentialitĂ©.

Enfin, il peut gérer les environnements de calcul utilisés par les Data Scientists pour exécuter des modÚles et des algorithmes complexes qui nécessitent une configuration adéquate.

Ceci inclut la mise en place des environnements, l’installation des bibliothĂšques et logiciels requis, la gestion des dĂ©pendances et la surveillance des performances.

Afin de gĂ©rer lui-mĂȘme l’infrastructure pour rĂ©pondre Ă  ses besoins, un Data Scientist peut suivre une formation d’Adminsys pour acquĂ©rir des compĂ©tences additionnelles. Ceci garantit plus de contrĂŽle et de personnalisation.

Afin d’intĂ©grer la formation Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux, il convient d’avoir un diplĂŽme ou un titre RNCP de niveau bac dans le domaine (niveau 4 europĂ©en) accompagnĂ© d’une expĂ©rience professionnelle en infrastructure ou en dĂ©veloppement d’application ou un diplĂŽme ou titre RNCP niveau Bac +2 (niveau 5) en informatique. Il est Ă©galement demandĂ© de faire preuve d’une comprĂ©hension des systĂšmes d’exploitation Windows et Linux. Pour les candidats ne prĂ©sentant pas le niveau de qualification requis, une dĂ©rogation est possible sur dossier et test Ă©crit.

Pour suivre la formation, l’apprenant doit dĂ©tenir un ordinateur avec une connexion internet et une webcam.

La formation vise l’obtention du Titre professionnel de niveau 6 (Ă©quivalent Bac+Ÿ)  du MinistĂšre du travail : “Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es”.  Le titre est enregistrĂ© au RNCP sous le numĂ©ro  RNCP37680.

Le titre  est composĂ© de 3 blocs de compĂ©tences Ă  acquĂ©rir pour l’obtention de la certification professionnelle : 

  • Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Concevoir et mettre en Ɠuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’Ă©volution
  •  Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Il est possible de valider un ou plusieurs des blocs de compĂ©tences. Chaque bloc peut ĂȘtre acquis individuellement. La fiche RNCP37680 en prĂ©cise les modalitĂ©s d’obtention.

Le cursus est fondĂ© sur des sĂ©quences elles-mĂȘmes divisĂ©es en modules qui vous permettent de maĂźtriser les compĂ©tences jugĂ©es nĂ©cessaires pour le mĂ©tier d’Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux. Pour un volume horaire total de 350 heures de formation et un projet d’une durĂ©e estimĂ©e de 100 heures, les temps de formation se dĂ©roulent Ă  85% sur une plateforme de coaching personnalisĂ© tandis que les 15% restants sont sous forme de masterclass oĂč un professeur expĂ©rimentĂ© anime un cours et rĂ©pond Ă  toutes vos questions. Au-delĂ  de la plateforme et des masterclass, vous travaillerez sur un projet fil rouge qui viendra confirmer les compĂ©tences acquises et ainsi vous permettre d’ĂȘtre directement opĂ©rationnel.

Pour valider le titre professionnel, les apprenants sont soumis Ă  des partiels et Ă  un contrĂŽle continu. La validation du Titre RNCP repose ainsi sur :

  • La prĂ©sentation d’un projet rĂ©alisĂ© en amont de la session, complĂ©tĂ©e par un entretien technique,
  • un questionnaire professionnel Ă©crit en anglais
  • Les rĂ©sultats des Ă©valuations passĂ©es en cours de formation
  • Un dossier professionnel dans lequel le candidat a consignĂ© les preuves de sa pratique professionnelle, complĂ©tĂ© d’annexes
  • Un entretien final avec le jury.

AprĂšs avoir terminĂ© le cursus d’Administrateur SystĂšmes et RĂ©seaux, une voie de formation intĂ©ressante Ă  envisager est notre cursus de prĂ©paration au mĂ©tier d’ingĂ©nieur DevOps. Cette formation approfondie permet d’acquĂ©rir les compĂ©tences nĂ©cessaires pour travailler dans un environnement de dĂ©veloppement et d’exploitation agile, oĂč la collaboration entre les Ă©quipes de dĂ©veloppement et d’opĂ©rations est essentielle. En tant qu’ingĂ©nieur DevOps, vous serez en mesure de mettre en place des processus d’intĂ©gration continue, de dĂ©ploiement continu et d’automatisation des infrastructures, tout en assurant une gestion efficace des systĂšmes et des rĂ©seaux. Cette Ă©volution naturelle vers une nouvelle forme de management d’Ă©quipe vous permettra d’apporter une valeur ajoutĂ©e en favorisant la collaboration et l’efficacitĂ© au sein des projets technologiques.

La validation des Ă©valuations vous permettra d’obtenir le titre professionnel de niveau bac +3 (niveau 6 europĂ©en) « Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es » RNCP37680.
‍Cliquez ici pour accĂ©der au descriptif de la certification

‍La certification est composĂ©e de 3 blocs de compĂ©tences :

  • Bloc 1 : Administrer et sĂ©curiser les infrastructures
  • Bloc 2 : Concevoir et mettre en oeuvre une solution en rĂ©ponse Ă  un besoin d’Ă©volution
  • Bloc 3 : Participer Ă  la gestion de la cybersĂ©curitĂ©

 

Chacun peut ĂȘtre acquis individuellement.

La carriĂšre
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La fourchette de salaire pour un Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud est assez large car la rĂ©munĂ©ration dĂ©pend avant tout du nombre d’annĂ©es d’expĂ©rience dans le mĂ©tier. Ainsi, un junior pourra prĂ©tendre Ă  un salaire compris entre 33k et 45k par an, tandis qu’un senior pourra se rapprocher des 60k annuels.

La montĂ©e en puissance du cloud computing a considĂ©rablement influencĂ© la demande croissante pour les administrateurs cloud sur le marchĂ© du travail. La partie cloud de ce mĂ©tier est relativement nouvelle mais a apportĂ© des avantages significatifs aux entreprises. Selon une Ă©tude menĂ©e par Synergy Research Group, les dĂ©penses dans le cloud ont augmentĂ© de plus de 10 milliards de dollars au premier trimestre de l’annĂ©e 2023. Aussi, les compĂ©tences en architecture cloud sont de plus en plus recherchĂ©es, exerçant une pression Ă  la hausse sur les salaires, sur lesquels nous n’avons pas encore assez de recul.

Nous vous accompagnons dans votre parcours professionnel avec un seul objectif : l’employabilitĂ©.

Les types d’emplois accessibles sont les suivants:

  • Administrateur systĂšmes et rĂ©seaux (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur systĂšmes (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur rĂ©seaux (et sĂ©curitĂ©)
  • Administrateur d’infrastructures
  • Administrateur Cloud
  • Administrateur des systĂšmes d’informations
  • Superviseur infrastructure et rĂ©seaux
  • Responsable infrastructure systĂšmes et rĂ©seaux
  • Administrateur sĂ©curitĂ© informatique
  • Administrateur de bases de donnĂ©es
  • Gestionnaire de systĂšmes informatiques et rĂ©seaux
  • Gestionnaire de rĂ©seau
  • Responsable rĂ©seaux et tĂ©lĂ©coms

Les correspondances/Ă©quivalences entre certifications RNCP prĂ©sentent deux finalitĂ©s pour l’usager en fonction de leur pĂ©rimĂštre :

Soit elles sont Ă  l’échelle de la certification dans sa globalitĂ©, et elles servent alors essentiellement Ă  permettre la poursuite d’études si le certificateur liste des certifications dĂ©terminĂ©es comme prĂ©requis Ă  l’accĂšs en formation. Ainsi, aprĂšs analyse des certifications comparables au Titre Professionnel Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es RNCP37680, la certification RNCP31113 – Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es est reconnue en correspondance totale.
Soit elles sont partielles Ă  l’échelle de blocs de compĂ©tences et visent Ă  modulariser l’accĂšs Ă  la certification en fonction des compĂ©tences dĂ©jĂ  validĂ©es dans le cadre d’une autre certification professionnelle. De fait, les candidats ayant dĂ©jĂ  validĂ© la certification RNCP31113 ont obtenu par Ă©quivalence les blocs 1 et 2 de la certification TP – Administrateur d’infrastructures sĂ©curisĂ©es RNCP37680. Pour plus d’informations, vous pouvez consulter la fiche RNCP.

En terme de passerelle, l’Administrateur SystĂšmes, RĂ©seaux et Cloud peut s’orienter vers les mĂ©tiers du DevOps ou par exemple vers le mĂ©tier de Data Engineer.
Évolution professionnelle p-1 : Technicien systĂšmes et rĂ©seaux, responsable de parc informatique etc.
Évolution professionnelle p+1 : Architecte systĂšme, responsable sĂ©curitĂ© informatique, etc.

Au premier jour de votre entrĂ©e en formation, une plateforme dĂ©diĂ©e au career services contenant tous les workshops essentiels Ă  votre recherche d’emploi vous sera prĂ©sentĂ©e.
Vous pouvez y accĂ©der en continu et ce, mĂȘme aprĂšs la fin de votre formation.

Le PĂŽle Career Management vous est entiĂšrement dĂ©diĂ© tout au long de votre formation. Il est possible de prendre RDV individuellement avec l’une d’elles afin de vous accompagner et rĂ©pondre Ă  vos Ă©ventuelles questions sur votre projet de carriĂšre.
En plus de cela, des ateliers carriÚre sont organisés tous les mois:

  • Un atelier pour vous aider Ă  rĂ©diger un bon CV et Linkedin orientĂ© data
  • Un atelier pour vous aider Ă  stratĂ©giser votre recherche d’emploi avec diffĂ©rents sujets sur la prĂ©sentation, le changement de carriĂšre, la nĂ©gociation de salaire et l’entraĂźnement aux tests techniques. A ces sujets s’ajoutent d’autres workshops Ă  dĂ©finir en fonction des besoins de chacun.

D’autre part des actions concrĂštes sont mises en place afin de vous accompagner dans votre recherche d’emploi: salon du recrutement organisĂ© par DataScientest avec ses entreprises partenaires, organisation de Webinars avec des intervenants experts en data, actions de communication pour booster votre visibilitĂ© (Concours CV, DataDays, Articles projet publiĂ©s sur le blog et des mĂ©dias externes de rĂ©fĂ©rence).

Pour connaĂźtre toutes les actions de DataScientest en accompagnement carriĂšres, cliquez sur ce lien.

Morgane et son Ă©quipe de career managers seront Ă  votre disposition tout au long de la formation pour vous accompagner dans votre projet de (rĂ©)insertion professionnelle. Il est possible de prendre RDV individuellement avec l’un d’eux afin de vous accompagner et rĂ©pondre Ă  vos questions sur votre projet carriĂšre.

En plus de cela, des ateliers carriĂšre sont organisĂ©s tous les mois afin de vous donner les meilleurs conseils pour rĂ©ussir: Atelier CV et Linkedin, aide Ă  la recherche d’emploi, simulation d’entretiens.

Enfin, des actions sont mises en place afin de vous accompagner dans votre recherche d’emploi: salons de recrutement organisĂ©s par DataScientest afin de vous faire rencontrer nos entreprises partenaires, organisation de Webinars avec des intervenants experts tech, actions de communication pour booster votre visibilitĂ© (Concours CV, DataDays, Articles projet publiĂ©s sur le blog et des mĂ©dias externes de rĂ©fĂ©rence).

Nos services
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Des newsletters Ă©laborĂ©es par nos Data Scientists sont rĂ©guliĂšrement envoyĂ©es et sont une source fiable d’informations spĂ©cialisĂ©es en Data Science.
Des webinars sont organisĂ©s chaque mois par DataScientest et des Data Ateliers qui vous permettent d’amĂ©liorer votre culture gĂ©nĂ©rale sur la Data.

En parallĂšle, la communautĂ© DataScientest ne cesse de s’agrandir, et avec elle l’ensemble de ses alumni.

Pour garder le contact et permettre aux anciens Ă©lĂšves de communiquer entre eux, DataScientest a mis en place un groupe d’alumni sur LinkedIn qui partagent et Ă©changent sur divers thĂšmes autour de la Data Science. 

La communautĂ© DatAlumni est une communautĂ© LinkedIn qui regroupe les anciens Ă©lĂšves DataScientest. Sur cette page, des questions, des conseils et des nouvelles technologiques sont partagĂ©s dans l’intĂ©rĂȘt de tous. Vous serez invitĂ©s Ă  la rejoindre au dĂ©but de votre formation. Egalement au programme : opportunitĂ©s business, networking et Ă©vĂšnements (afterworks, salons, Data Challenges…).

Les Alumni DataScientest se retrouvent aussi sur le groupe Facebook oĂč se mĂȘlent convivialitĂ© et entraide.

En parallĂšle, chaque mois des activitĂ©s sont organisĂ©es par notre pĂŽle vie du programme : ice breakers, « qui veut gagner des millions de data », afterwork… ce qui permet d’augmenter un peu plus la cohĂ©sion entre apprenants et alumni. 

Initialement, DataScientest a accompagné la transition Data des entreprises. Ceci a permis de créer des liens forts avec les grands groupes qui ont assuré la croissance de notre structure.

Fort de notre expĂ©rience et de ces relations privilĂ©giĂ©es, nous organisons de maniĂšre rĂ©guliĂšre avec nos entreprises partenaires des salons de recrutement adressĂ©s Ă  tous nos Ă©lĂšves et alumni. Parmi les derniers participants : Mano Mano, OnePoint, JellySmack, CrĂ©dit Agricole, Little Big Code, Job Teaser, parmi tant d’autres..

Notre service carriĂšre vous relaye aussi tout au long de l’annĂ©e les offres de nos partenaires via nos canaux de promotion, oĂč vous pouvez postuler en direct. 

Afin de compenser votre handicap et vous permettre de suivre votre formation dans de bonnes conditions. Vous pouvez contacter notre référente handicap pour toute demande concernant votre situation : mathilde.v@datascientest.com.

Les locaux accueillant les candidats sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

DĂ©couvrez le tĂ©moignage d’une apprenante en situation de handicap et son accompagnement par l’Ă©quipe DataScientest sur le webinar : « Handicap & emploi: saisissez l’opportunitĂ© d’une carriĂšre dans la tech

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