SAP Learning est la plateforme officielle lancée par SAP pour permettre à chacun d’apprendre à utiliser ses outils, gratuitement et à son rythme. Découvrez les parcours personnalisés qu’elle propose, et comment elle transforme l’acquisition de compétences SAP en un processus simple, flexible… et valorisable sur le marché du travail.
Se former à SAP est longtemps resté un parcours du combattant : outils complexes, ressources éparpillées, jargon intimidant. Pourtant, SAP reste un pilier des systèmes d’information dans les grandes entreprises. La demande de profils formés est donc très forte. Afin de démocratiser l’accès à ses outils et de combler la pénurie de talents certifiés, SAP a mis en place une porte d’entrée à son écosystème : SAP Learning.
Disponible en ligne, gratuite pour de nombreux contenus, et conçue pour un usage autonome, elle vise à simplifier l’apprentissage. Il s’agit d’une fusion entre plusieurs plateformes existantes, à savoir OpenSAP et SAP Learning Hub, pensée pour devenir la référence unique…
Une plateforme qui centralise les formations officielles SAP
Lancée par SAP en 2021, SAP Learning est une plateforme officielle d’apprentissage. Elle est pensée pour centraliser tous les contenus de formations liées aux solutions SAP. Elle s’adresse aussi bien aux débutants curieux qu’aux professionnels en quête de certification. Cette nouvelle mouture ne sort pas de nulle part : elle est l’héritière directe de OpenSAP, l’ancien portail MOOC de l’éditeur, qui a rassemblé plus d’un million d’apprenants uniques pour plus de 4,4 millions d’inscriptions aux cours entre 2013 et 2024.
Fin 2024, SAP a fusionné et migré l’ensemble de ces contenus vers le portail SAP Learning, créant une bibliothèque unifiée de plus de 100 cours gratuits, consultables à tout moment. Mais SAP Learning va plus loin : la plateforme propose une structure par Learning Journeys, c’est-à-dire des parcours d’apprentissage guidés, adaptés au niveau et aux objectifs de l’utilisateur.
L’accent est mis sur l’autonomie, l’accessibilité, et surtout la préparation aux certifications SAP, aujourd’hui très demandées sur le marché du travail. Disponible sur ordinateur comme sur mobile, SAP Learning incarne la stratégie de SAP pour former, certifier, et fidéliser une nouvelle génération d’experts, gratuitement… ou presque.
Un accès gratuit aux fondamentaux
Apprendre SAP sans dépenser un centime ? C’est désormais possible. L’un des gros points forts de SAP Learning, c’est son catalogue gratuit de cours en libre accès, directement conçus pour les débutants ou les professionnels en reconversion.
La plateforme propose plus de 100 modules interactifs, mêlant vidéos, démonstrations, quiz, et mises en situation. Pas de blabla académique : tout est pensé pour un gain de compétences concret, à travers des cas d’usage métiers et des outils réellement utilisés en entreprise.
Parmi les parcours les plus populaires, « Discovering SAP S/4HANA » permet de comprendre le cœur du système ERP. De son côté, « Introduction to SAP Analytics Cloud » est idéal pour se familiariser avec la BI made in SAP. Pour aborder les briques cloud, le programme « Fundamentals of SAP Business Technology Platform (SAP BTP) » est à votre disposition.
Chaque module validé débloque un badge numérique sur Credly, que l’on peut afficher sur LinkedIn ou son CV. En quelques heures, un apprenant peut déjà acquérir des bases solides, sans abonnement ni carte bancaire. C’est une petite révolution dans l’univers SAP, historiquement réservé à ceux capables de financer une formation coûteuse ou d’intégrer une grande entreprise. SAP Learning redistribue les cartes et propose une démocratisation des compétences.
Certifications et gain de compétences
Un accès gratuit, c’est bien beau, mais le plus important est d’acquérir des compétences et de recevoir une certification. Or, SAP Learning transmet pas simplement des notions. Son objectif est de vous amener jusqu’à la certification officielle SAP, véritable sésame sur le marché de l’emploi tech et SI.
La plateforme organise ses contenus autour de Learning Journeys : des parcours personnalisés selon votre niveau (débutant, intermédiaire, expert). Vous pouvez aussi fixer votre objectif (découverte, spécialisation, certification). Chaque étape valide un savoir précis et prépare à l’examen final.
Pour ceux qui veulent aller plus loin, SAP Learning Hub prend le relais. Son une offre premium inclut jusqu’à 4 tentatives de certification par an, des SAP Learning Rooms interactives, et un accompagnement par des formateurs. Et les résultats sont là : une étude Forrester a montré que les entreprises ayant formé leurs équipes via SAP Learning Hub ont constaté jusqu’à +25 % de productivité.
Chez IBM, le coût moyen de formation a baissé de 93 %, et Mercedes-Benz Türk a divisé par 20 le temps de formation nécessaire. Que ce soit pour faire évoluer sa carrière, se reconvertir ou devenir un consultant SAP certifié, la plateforme trace une trajectoire claire, structurée et crédible.
Apprentissage à son rythme, sur tous les supports
Se former à SAP entre deux réunions ou dans le train ? C’est le pari réussi de SAP Learning. La plateforme a été conçue pour s’adapter aux nouveaux usages : micro-learning, accessibilité mobile, interface fluide… tout est fait pour encourager une progression continue, sans surcharge.
Les contenus sont découpés en modules courts, généralement entre 5 et 20 minutes. Chaque leçon va droit au but, avec des vidéos illustrées, des démonstrations concrètes, des quiz immédiats pour ancrer les acquis. Un système de suivi vous indique où vous en êtes, ce qu’il vous reste à valider, et quels badges sont débloqués. C’est l’approche du « learn anywhere, anytime » : pas besoin de bloquer une semaine entière pour se former.
Les apprenants avancent à leur rythme, en fonction de leur emploi du temps, de leurs besoins, et de leur niveau. Idéal pour les professionnels en activité, les étudiants en reconversion, ou les profils autodidactes. Mais attention, tout cela se fait sans sacrifier la qualité. Les cours sont produits ou validés par SAP directement, avec des experts métier et des retours utilisateurs en continu.
SAP Learning pour les entreprises
Former ses équipes sur SAP n’a jamais été aussi rapide, souple et rentable. Pour les entreprises, SAP Learning est bien plus qu’un outil d’e-learning. C’est un moyen d’homogénéiser les compétences, d’accélérer les déploiements et de réduire les coûts de formation.
De nombreux départements utilisent aujourd’hui SAP. Ceci concerne la finance, la supply chain, les RH, l’IT. Et pourtant, rares sont les collaborateurs réellement à l’aise avec l’environnement. Grâce à SAP Learning, un DSI ou un DRH peut orienter ses équipes vers des parcours adaptés à leurs modules SAP (S/4HANA, SuccessFactors, BTP, etc.), et suivre leur progression.
Autrement dit, SAP Learning est une réponse concrète à deux enjeux majeurs : la pénurie de profils certifiés, et la complexité d’une adoption cohérente à l’échelle d’une organisation. Mieux encore, cette stratégie de formation modulaire peut être intégrée dans des parcours d’acquisition de compétences plus globaux : onboarding, upskilling, reconversion interne…
SAP Learning : pour qui, pour quoi, comment commencer ?
Que vous soyez débutant curieux, professionnel en reconversion ou consultant en quête de certification, SAP Learning a quelque chose à vous offrir.
La plateforme a été conçue pour éliminer toutes les barrières à l’entrée. L’inscription est gratuite, les parcours sont balisés, les outils sont adaptés au mobile, et les badges de compétences sont valorisables sur le marché. Pour démarrer, il suffit de se rendre sur learning.sap.com, de créer un compte, et de choisir un Learning Journey adapté à votre profil.
Vous pouvez filtrer les cours par rôle (développeur, analyste métier, consultant…), solution (S/4HANA, BTP, Analytics Cloud…) ou niveau de difficulté. L’important, c’est de ne pas tout vouloir faire d’un coup : SAP Learning est un parcours, pas un sprint. Vous pouvez très bien commencer par un module de 30 minutes pour tester, puis enchaîner, à votre rythme, vers des compétences solides et reconnues.
Conclusion : SAP Learning, l’autoroute gratuite vers la certification SAP
Désormais, avec SAP Learning, chacun peut s’initier gratuitement, progresser, certifier ses acquis, et bâtir un vrai projet professionnel autour de l’écosystème SAP.
Vous voulez aller plus loin ? Chez DataScientest, la formation SAP Consultant vous prépare aux enjeux réels du métier, de la prise en main des modules SAP (ERP, finance, supply chain…) à la maîtrise de projets complexes en entreprise. Vous y apprendrez à manipuler les outils clés du système SAP, à comprendre les processus métier, et à viser la certification SAP avec sérénité. Notre point fort : une pédagogie 100 % pratique, avec exercices concrets, suivi personnalisé, et accès aux environnements SAP.
Nos formations sont accessibles en bootcamp intensif, en continu ou en alternance, et éligibles au CPF, au financement France Travail, ou par votre entreprise. Découvrez notre offre complète et construisez votre expertise SAP avec nous !
Vous savez tout sur SAP Learning. Pour plus d’informations sur le même sujet, découvrez notre dossier complet sur SAP et notre dossier dédié aux certifications SAP.
